Mitarbeiter für abwassertechnische Anlagen (m/w/d)

Seit 1908 steht Mewa als familiengeführtes Unternehmen für nachhaltige Textillösungen im Full-Service. Mit über 6.000 Mitarbeitenden an 53 Standorten in Europa versorgen wir unsere Kunden mit Berufs- und Schutzkleidung, Putztüchern und weiteren Betriebstextilien. Unser kontinuierliches Wachstum aus eigener Kraft, starke Werte und innovative Lösungen machen uns zu einem sicheren und zukunftsorientierten Arbeitgeber – verantwortungsvoll gegenüber Menschen und Umwelt.

Wir suchen für den Standort Lauenburg

Mitarbeiter für abwassertechnische Anlagen (m/w/d)

• Ihr Weg führt Sie in die Abwasseraufbereitungsanlage unseres Standorts Lauenburg. Hier werden Sie eigenverantwortlich sämtliche abwassertechnischen Anlagen und Maschinen, aber auch die Kessel- und Frischwasseranlagen bedienen, warten und instand halten.
• Das heißt: Sie haben zu jeder Zeit die einzelnen Abwasserreinigungsprozesse im Blick, überwachen die Funktionsfähigkeit mittels unseres zentralen Störmeldesystems und beseitigen zügig auftretende Störungen.
• Im Detail reparieren und prüfen Sie etwa Pumpen, Schieber sowie Rohrleitungen und pflegen die Pumpenhäuser, Becken und Außenanlagen.
• Regelmäßig entnehmen Sie Abwasser- und Schlammproben, führen Analysen durch und dokumentieren Ergebnisse und Betriebsdaten.

• Ob Sie als gelernte Fachkraft für Abwassertechnik, als Gas- und Wasserinstallateur, als Anlagenmechaniker für Sanitärtechnik (m/w/d) oder mit einer ähnlichen Ausbildung zu uns kommen: Sie haben möglichst schon Erfahrung in der Abwasserentsorgung vergleichbarer Anlagen gesammelt.
• Unbedingt haben Sie bereits Abwasseranlagen (etwa mit Weiterbildung zum/zur Klärwärter/-in) installiert und betrieben und Ihr breites Wissen rund um die Abwasserentsorgung zum Einsatz gebracht.
• Die gesundheitliche Eignung für die Arbeit in Abwasseranlagen und das hier notwendige Sicherheitsbewusstsein setzen wir voraus, erste Erfahrung in Prozessleittechnik und MS-Office-Routine wären von Vorteil.
• Die Bereitschaft zur Teilnahme am Schichtdienst (Früh/Spät), am Rufdienst (Wochenende) und Fortbildungen setzen wir bei Ihrem Einstieg voraus.

• Familien­unternehmen
  Auf Dauer angelegter, sicherer Arbeitsplatz
• Verpflegung
  Kostenfreies Trinkwasser und Kaffee
• Arbeitszeit
  Tarifliche Wochenarbeitszeit von aktuell 37 Stunden
• Urlaub
  27 bzw. 30 Tage Urlaubsanspruch
• Betriebsklima
  Eine gute Zusammenarbeit und ein faires Miteinander
• Vergütung
  Tarifliche Bezahlung plus Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung
• Arbeitskleidung
  Kostenfreie Arbeitskleidung
• Zusatzleistungen
  Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge