Einrichtungsleitung für eine stationäre Jugendhilfe (m/w/d)

Ihr Lebenshunger und Wissensdurst treiben Sie an, immer wieder neue Perspektiven zu entdecken und sich weiterzuentwickeln. Bei den Johannitern finden Sie Raum für kreative Ideen und persönliches Wachstum. Gestalten Sie mit uns eine Arbeitswelt, in der Neugier und Tatendrang ebenso gefragt sind wie Führungsstärke und menschliches Miteinander.

Einsatzort: Königslutter am Elm
Besetzungsdatum: 01.09.2026
Art der Anstellung: Vollzeit
Stundenumfang: 39 Wochenstunden
Befristung: unbefristet
Stellen-ID: J000033464

Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere

Bei den Johannitern gestalten Sie einen sicheren Lebensort für Kinder und Jugendliche. Sie übernehmen die Leitung von zwei stationären Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung (§§ 34, 35a SGB VIII + 113 SGB IX) unter einem Dach und bauen auf Grundlage ihrer Leitungserfahrung eine starkes Team auf: Rollen eindeutig, Absprachen verbindlich, Kommunikation zielgerichtet.

• Übernahme der Einrichtungsleitung in pädagogischer, personeller, organisatorischer und finanzieller Verantwortung
• Führung und Entwicklung eines jungen, multiprofessionellen Teams; Etablierung klarer Rollen, Zuständigkeiten, Kommunikations- und Entscheidungswege
• Aufbau, Strukturierung und laufende Weiterentwicklung professioneller Abläufe im (pädagogischen) Alltag, zB bei der Umsetzung der Hilfe- und Förderplanung
• Pädagogische Weiterentwicklung: Fortschreibung des Konzepts, Implementierung traumasensibler und ressourcenorientierter Ansätze, Förderung von Partizipation
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen und Qualitätsstandards der Kinder- und Jugendhilfe
• Qualitätsmanagement: Entwicklung von klaren und verbindlichen Prozessen sowie Implementierung und Pflege von Standards und Vorgaben aus dem QMS
• Verbindliche Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Behörden, Schulen, Kliniken, internen/externen Partnern sowie aktive Netzwerkarbeit in der Region
• Rufbereitschaft im Wechsel mit anderen Leitungskräften

• Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/Sozialarbeit, Pädagogik, Erziehungswissenschaften, Sonderpädagogik oder Psychologie (Diplom, Bachelor, Master oder Magister) bzw. eine vergleichbare pädagogische Qualifikation (z. B. Erzieher*in)
• Mehrjährige, nachweisbare Praxiserfahrung in der Entwicklung, dem (Neu-)Aufbau und der Leitung stationärer Jugendhilfemaßnahmen, idealerweise inklusive Teamführungsverantwortung
• Sehr gute Kenntnisse der gesetzlichen Bestimmungen und Qualitätsstandards in der Kinder- und Jugendhilfe
• Hohe Führungskompetenz, Belastbarkeit, kommunikative Stärke und Umsetzungsorientierung; Fähigkeit, ein unerfahrenes Team strukturiert anzuleiten, zu qualifizieren und zu stabilisieren
• Empathie und Sensibilität im Umgang mit belasteten Kindern und Jugendlichen
• Sehr gute EDV-Kenntnisse

• 13. Monatsgehalt
• 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
• attraktive Vergütung
• betriebliche Altersvorsorge
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• Fort- und Weiterbildungen
• Mitarbeitendenvorteilsprogramm
• Möglichkeit der Entgeltumwandlung
• persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
• Rabatte in regionalen Sportstudios
• Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
• Vermögenswirksame Leistungen
• zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester

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