Komponenteningenieur - AIRBUS (m/w/d)

Als Komponenteningenieur (m/w/d) im Bereich elektrisches Design und Dokumentation gestalten Sie entscheidend die Entwicklung und Optimierung von elektrischen Komponenten in einem dynamischen und innovativen Luftfahrtprojekt mit. Ihre Expertise im Bereich elektronischer Bauteile und Ihre Erfahrungen in der Luftfahrtindustrie werden maßgeblich dazu beitragen, anspruchsvolle Projekte erfolgreich umzusetzen.

Aufgaben im Detail:

• die Unterstützung in der FTI Hardwareentwicklung (EAGLE, Altium) und Funktionstests
• die Unterstützung FPGA Softwareentwicklung (IP Core, serielles Interface)
• die Untertsützung in der Fehlersuche / Qualifizierung von FTI Komponenten von Platinenebene bis zum fertigen Gerät
• die Erstellung und Durchführung von Prüfvorschriften von FTI Geräten 

Für die Position als Komponenteningenieur (m/w/d) bringen Sie idealerweise fundierte technische Kenntnisse und ein solides Verständnis technischer Prozesse mit. Eine eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab. Folgende Anforderungen sollten Sie erfüllen:

• ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik
• mind. über 3 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Elektrotechnik und Luft- und Raumfahrt
• Grundkenntnisse in FPGA (VHDL) & Schaltungsentwicklung (PCB Routing) 
• Kenntnisse der Technologien und Prozesse der Flugtest Instrumentierung sowie in der Erstellung von Platinenlayouts
• Kenntnisse in der Programmierung von Micocontrollern
• detaillierter Umgang mit MS-Access und MS-Excel sowie Kenntnisse in EAGLE/ATMEL
• verhandlungssichere Deutsch- und versierte Englischkenntnisse
• Teamfähigkeit, Flexibilität und eine hohe Einsatzbereitschaft

Ihre Arbeit wird geschätzt! Neben einer attraktiven Vergütung können Sie sich auf ein umfassendes Leistungs- und Benefits-Paket freuen:

• ein unbefristeter Arbeitsvertrag
• eine 35 Stundenwoche
• 30 Tage Jahresurlaub
• ein Jahresbruttogehalt von bis zu 70.000 €
• ein attraktives Gesamtpaket nach Equal Pay-Modell
• Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld
• umfassende Betreuung von erfahrenen Kollegen
• Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)

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