Architekt/in oder Bauingenieur/in (w/m/d) – Projektleitung von Baumaßnahmen

• Kennziffer: 5231
• Arbeitsort: Göttingen
• Eintrittsdatum: ab sofort
• Karrierestufe: Berufserfahrene
• Beschäftigungsgrad: Teilzeit, Vollzeit
• Dauer der Beschäftigung: unbefristet
• Vergütung: Die Vergütung erfolgt gemäß der jeweils geltenden Tarifverträge des öffentlichen Dienstes (Bund).

Steige ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt e. V. (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer rund 12.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeits­umfeld. Gemein­sam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchtest du diese große Zukunfts­aufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist dein Platz bei uns!

Unser Ziel im Technischen Facility Management der Region Mitte des DLR ist es, maßgeschneiderte Lösungen für Gebäude und technische Anlagen der wissenschaftlichen und experimentellen Forschung zu finden und mit Erfolg umzusetzen.

Für die Region Mitte am Standort Göttingen übernimmst du die Bauleitung, Projekt­steuerung und das Controlling von Baumaßnahmen. Unter Einhaltung aller öffentlich-rechtlichen Vorschriften und Baurichtlinien nimmst du dabei die Bauherren­freigabe wahr und überwachst die Planung und Ausführung gemäß den Leistungs­phasen 1 – 9 nach HOAI.

Neben den vielfältigen Tätigkeiten, die dich bei uns erwarten, bieten wir dir die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, um eine flexible Arbeitsstruktur zu ermöglichen. Im Rahmen unserer Gleitzeit­vereinbarung kannst du deine Arbeits­zeit individuell und nach deinen Bedürfnissen gestalten. Außerdem bieten wir dir einen krisenfesten Job mit attraktiven Benefits, darunter fallen u. a. Einkauf­vergünstigungen über Corporate Benefits und Benefits.me sowie das Jobticket.

Deine Aufgaben

• Bauspezifische Vorbereitungen der Bauprojekte: Du klärst die Aufgaben­stellung, erstellst und koordinierst das Programm und ermittelst die Kosten. Dazu erstellst du die Erläuterungs­berichte (Projekt­konzepte)
• Entwickeln der am besten geeigneten Konzepte unter Berück­sichtigung der Vorstellungen und Vorgaben der Nutzer/innen sowie der wirtschaftlichen Randbedingungen
• Führen der notwendigen baufachlichen Abstimmungen mit den Landes­ministerien und Landes­behörden (z. B. NLBL)
• Übernahme der Unternehmer­pflichten für die zugewiesenen Baumaßnahmen bzw. Bereiche hinsichtlich des Arbeits­schutzes und der Verhütung von Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten und arbeitsbedingten Gesundheits­gefahren
• Erarbeiten von Vorgaben für externe Architekten/innen und Fachingenieure/innen sowie Koordination der Planunterlagen und Leistungs­überwachung

• abgeschlossenes Hochschul­studium (FH/Bachelor) im Studiengang Architektur oder Bauingenieurwesen
• mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung in der Abwicklung von Bauvorhaben mit umfangreichen Umbau-, Instand­haltungs- und Sanierungs­maßnahmen öffentlicher Auftraggeber als operativ und planerisch tätige/r Mitarbeiter/in
• nachweisbare Kenntnisse im Projekt­management, entweder durch Studien­abschluss oder Weiterbildung, sowie in der Steuerung von externen Planungs­büros
• vertiefte Kenntnisse in der Umsetzung und Auslegung der VOB, VHB, LBOs, HOAI und RBBau, ASR sowie Vergaberecht
• Erfahrung in der Kosten­kontrolle, der Projekt­steuerung und Abnahme von Bauleistungen
• sicherer Umgang mit branchenüblicher Software, wie z. B. Microsoft Office, AutoCAD, SAP und Projekt­steuerungs-TooIs
• nachweisbare deutsche Sprachkenntnisse nach Niveau C1

Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation und Aufgaben­übertragung bis Entgelt­gruppe 12 TVöD (Bund).

Bitte füge deinen Bewerbungs­unterlagen ein Anschreiben bei.

Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleich­stellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiter­entwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen dir unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungs­möglichkeiten zur Verfügung. Chancen­gerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwer­behinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.

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