Werkstudent im Bereich Community Building/-Management (m/w/d)

ARD Klassik ist das gemeinschaftliche Klassik-Angebot der ARD. Zu den Aufgaben unseres Teams bei BR Klassik zählen Management, Contenterstellung und Community Dialog für die zugehörigen Social-Media-Kanäle. Gemeinsam mit dir möchten wir die Bedürfnisse und Anliegen unseres Publikums aufmerksam verfolgen und durch kontinuierliche Kommunikation das vertrauensvolle Verhältnis zu unserer Followerschaft ausbauen. In deiner Aufgabe als Werkstudent:in unterstützt du bei der Moderation der Kommentare und Nachrichten unserer stetig wachsenden Community und setzt Impulse durch wissensbasierte, empathische und humorvolle Interaktionen. Dabei trägst du zu einem diskriminierungsfreien und inklusiven Austausch der Klassik-Fangemeinde bei.

Werkstudent (w/m/d) im Bereich Community Building/-Management

Standort: München – Freimann

Beginn: baldmöglichst
Befristung: befristet 1 Jahr mit Option auf Verlängerung
Arbeitszeit: 18 Stunden/Woche

• Unterstützung bei der aktiven Interaktion und Beziehungsaufbau mit unserer Klassik-Community durch die Moderation von Kommentaren, Nachrichten und Feedback auf allen unseren Social-Media-Plattformen
• Mithilfe bei der Auswertung der Aktivität unserer Nutzer:innen zur Verbesserung unserer Angebote
• Beobachtung von Trends und Identifizierung von Chancen zum Ausbau unserer Fan-Interaktion
• Einbringen der Community-Perspektive in den kreativen Austausch mit dem Social-Media-Team

• Du bist eingeschriebener Student (w/m/d) an einer Hochschule/Universität
• Leidenschaft für klassische Musik, Kommunikation und den empathischen Austausch mit Menschen
• Starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
• Gute Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit Social-Media-Plattformen, insbesondere Facebook, Instagram und TikTok; Kenntnisse im Umgang mit YouTube und Twitch sind von Vorteil
• Begeisterungsfähigkeit für Social-Media-Trends und eine hohe Motivation, Neues zu lernen
• Erfahrung in der Nutzung von Analysen und Tools zur Messung von Social-Media-Erfolg
• Kreativität und die Fähigkeit, schnell auf sich ändernde Anforderungen und Herausforderungen zu reagieren
• Freude an der Arbeit im Team

• Faire tarifliche Bezahlung
• Attraktive Arbeitszeitregelungen
• Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Kantine
• Kinderbetreuungsangebote
• Betriebliches Gesundheitsmanagement

Uns ist eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur wichtig, in der Vielfalt gelebt wird. Darum heißen wir alle Bewerbungen willkommen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Religion oder Behinderung.

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