Sales Director - Parts Repair Services (all genders) (m/w/d)

Kennziffer – MVRS

#UPLIFTYOURFUTURE

Wir sind über 13.000. An 19 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie.
Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie.

Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als

Sales Director - Parts Repair Services (all genders)

in Hannover-Langenhagen

STARKE AUFGABEN

• Workload responsibility within the responsible market area for all MTU Maintenance facilities
• Maximize sales volume within respective customer/product segment
• Continuous acquisition of new customers and intensification of existing customer ties
• Supporting customers in all technical matters
• Develop sales strategies ad market full range of repair service products portfolio
• Provide market intelligence and support strategic and operational planning
• Prepare and negotiate proposals and conduct customer presentations
• Proactive management of customer requirements
• Responsible for debit management of respective customers
• Continuously develop and improve repair product and service offering
• Customer visits

BESTE VORAUSSETZUNGEN

• Degree in mechanical engineering, aviation technology, economics engineering or business studies
• Experience in the sales of aviation services (in particular engine component repair services), product and market experience, expert knowledge
• IT literate (SAP, CRM systems, MS Office, Excel, Powerpoint)
• Near native-speaker English language skills, additional language is a bonus
• Strong negotiation skills, target oriented, consistent approach, strong customer orientation, strategic competence, project management experience, business acumen
• Open for international assignments and prepared to travel frequently (30-40%)

AUSGEZEICHNETES UMFELD

• Attraktive Vergütung nach IG Metall Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weitere Sonderzahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm und Betriebliche Altersvorsorge
• Gute Work-Life-Balance: 35h-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit Möglichkeit und mobilem Arbeiten
• Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme
• Betriebssportgruppen und Kooperation mit Hansefit
• Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Fahrzeugleasingprogramme
• E-Ladesäulen und kostenfreie Parkplätze
• Finanzielle Umzugsunterstützung
• Betriebsgastronomie mit leckeren abwechslungsreichen Gerichten
• Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen Events

Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen und Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen ist entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity & Inclusion am Arbeitsplatz ein.

STARTKLAR?

Geben Sie Ihrer Bewerbung Schub und schicken Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen online. Gleich jetzt, gleich hier. Wir freuen uns auf Sie!

Ihr:e Ansprechpartner:in im Personalbereich:

Thao My Nguyen