Referent Prozessmanagement (m/w/d), Automation & KI
Sie schätzen tolle Teamarbeit – und individuelle Freiheiten?Wir suchen ab sofort am Standort Mainz einen Referent Prozessmanagement (m/w/d), Automation & KI in Vollzeit.

Es gibt viel zu tun

  • Aufbau, Implementierung und Weiterentwicklung eines unternehmensweiten Prozessmanagementsystems (inkl. Governance, Methoden, Standards wie BPMN)
  • Sicherstellung der schriftlich fixierten Ordnung (z. B. Organisationshandbuch, Arbeitsanweisungen, IKS, Managementsysteme wie ISMS/BCMS)
  • Identifikation, Aufnahme, Modellierung und Optimierung von End-to-End-Prozessen unter Einbeziehung aller relevanten Stakeholder
  • Analyse und Bewertung von Prozessen hinsichtlich Automatisierungs- und KI-Potenzialen (z. B. Process Mining, RPA)
  • Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Prozessautomatisierung und KI-Integration (z. B. Auswahl und Einführung geeigneter Tools/Plattformen wie Pega, Camunda, n8n) Verantwortung für die Anwendungsbetreuung und Weiterentwicklung der eingesetzten Prozessmanagement- und Automationslösungen
  • Durchführung und Moderation von Workshops zur Prozessaufnahme, Prozessverbesserung und Identifikation von Automations-/KI-Potenzialen
  • Initiierung, Durchführung und Auswertung von Prozessassessments und kontinuierlichen Verbesserungsmaßnahmen
  • Förderung einer prozessorientierten und innovationsfreundlichen Unternehmenskultur
  • Projektleitung von ausgewählten Projekten (z. B. Überführung der schriftlich fixierten Ordnung in eine zukunftsfähige IT-Anwendung)

Was wir uns von Ihnen wünschen

  • Abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, BWL, Wirtschaftsinformatik) oder vergleichbare Qualifikation
  • Aus-/Weiterbildung im Prozessmanagement (z. B. BPM, Six Sigma, Lean Management)
  • Mehrjährige Erfahrung im Aufbau und Betrieb von Prozessmanagementsystemen, idealerweise mit KI- und Automatisierungsbezug
  • Erfahrung in der Einführung und Betreuung von IT-Anwendungen im Prozessmanagement (z. B. als Product Owner)
  • Kenntnisse in der Anwendung von Process Mining, RPA, KI-gestützten Tools und LowCode/No-Code-Plattformen
  • Erfahrung in der Moderation von Workshops und im Change Management
  • Sehr gute analytische, konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten
  • Hohe IT-Affinität und Poweruser-Kenntnisse in Office-Anwendungen
  • Grundkenntnisse in Englisch
  • Ausgeprägte Zielstrebigkeit, Organisationsfähigkeit und Eigeninitiative
  • Kreative Lösungsorientierung im Spannungsfeld zwischen Regulatorik und Geschäftsmodell
  • Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten ("Führung durch Inhalte"); Abstraktionsvermögen
  • Hohe Kooperations- und Dialogfähigkeit, Teamplayer-Mentalität
  • Moderations- und Deeskalationskompetenz
  • Flexibilität, Belastbarkeit und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung

Unser Angebot für Sie

  • 30 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage an Weihnachten, Silvester und Rosenmontag
  • Homeoffice und flexible Arbeitszeiten - Vereinbarkeit privates und berufliches
  • Jobrad, Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV, Kostenloser Verleih von E-Bikes
  • Zuschüsse Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung und Unfallversicherung
  • Gesundheitsmanagement - regelmäßiger Gesundheits-Check-up, Zuschuss Arbeitsplatzbrille u.v.m
  • Fitnessräume inkl. Sportkurse - Inhouse und modern ausgestattet
  • Aus- und Weiterbildung – individuelle und umfassende Maßnahmen
  • Modern ausgestatteter Arbeitsplatz
  • Gemeinsame Events - Abteilungsausflug, Jahresabschlussfeier, Sportveranstaltungen u.v.m
  • Sie erwartet eine ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung und eine Zusammenarbeit, bei der der Mensch im Mittelpunkt steht

Eine Stellenanzeige von Joobel
DAL Deutsche Anlagen-Leasing GmbH Co. KG

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Job Overview
  • Verfügbar ab

    08.12.2025

  • Besucher

    1,560 Besuche

  • Anzahl

    1 Freie Stelle

  • Verfügbar bis

    08.03.2026

  • Arbeitsort

    55116 Mainz

  • Schulbildung

    Branchenspezifisch

  • Kategorie

    Verwaltung

Kontakt Info
55116 Mainz

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