Firmenprofil

Unser Kunde zählt zu den größeren privaten Krankenversicherungen in Deutschland. Zur Erweiterung des Teams wird für den Standort in Lüneburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Referent Personalentwicklung (w/m/d) gesucht.

Fakten

• Referenznummer HLR1-18601
• Ort Niedersachsen

Aufgabengebiet

• Entwicklung und Implementierung eines Personalentwicklungsportfolios
• Weiterentwicklung, Umsetzung und Begleitung von Qualifizierungs- und Entwicklungsprogrammen für Mitarbeitende und Führungskräfte
• Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften nach modernen, didaktischen Methoden im Rahmen des Bereiches Learning und Development
• Evaluierung und Prüfung von Entwicklungsbedarfen einschließlich der Erstellung von Entwicklungsplänen
• Management sämtlicher Schulungs- und Weiterbildungsaktivitäten einschließlich Dokumentation

Anforderungsprofil

• Studium im Bereich Pädagogik, Psychologie, Erwachsenenbildung oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal bzw. eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige, relevante Berufserfahrung im Bereich der Personalentwicklung
• Erfahrungen bei der Konzeption und Einführung eines Personalentwicklungsportfolios
• Eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Verbindliches und souveränes Auftreten

Kontakt

Sollten Sie sich und Ihre Fähigkeiten in dem beschriebenen Aufgabenprofil wiedererkennen, könnten Sie der richtige Bewerber für diese spannende und herausfordernde Position sein. Bitte senden Sie uns Ihre E-Mail Bewerbung an LudgerRunden-12@viresconferre.com oder nutzen Sie das Angebot zur Onlinebewerbung auf unserer Homepage. Gerne steht Ihnen Herr Runden unter 040 - 226 390 910 für einen ersten vertraulichen Kontakt zur Verfügung.