Prozessmanager:in – Schwerpunkt Prozessanalyse (w/m/d) – befristet

Job-ID: 4271
Standort: Berlin, Neue Jüdenstraße 1
Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / befristet bis 31.08.2026

Der Bereich Strategie, Ziele und Prozesse verantwortet die Gestaltung aller Elemente des strategischen Managementprozesses des Unternehmens. In diesem Zusammenhang erfolgt die Erarbeitung von Entwicklungs­szenarien und -empfehlungen für die oberste Managementebene.

Was Sie bei uns bewegen

• Durchführung von Prozess- und Datenanalysen zur Optimierung von Geschäftsprozessen im Sinne der strategischen Unternehmensziele
  • Bedarfsanalyse mit den Stakeholdern
  • Beratung zur Datenauswahl
  • Erabeitung von Handlungs­empfehlungen und Ermöglichung einer kontinuierlichen Prozessteuerung durch die Organisations­einheiten
• Wissenstransfer und Befähigung der Organisations­einheiten hinsichtlich Methoden und Systemen der Prozessanalyse
• Beratung der Fachbereiche in IT-Projekten (z. B. SAP S/4HANA), um zukünftige Prozess­analyse­gedanken bereits im Design zu verankern
• Aktive Mitgestaltung der digitalen Transformation bestehender und neuer Unternehmensprozesse durch den Einsatz digitaler Technologien (z. B. ARIS, Qlik Sense, camunda, NPrinting, RPA)

Das bringen Sie mit

• Master Prozessmanagement mit langjähriger stellenrelevanter Berufserfahrung
• Alternativ: Master Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Wirtschafts­ingenieurwesen, Ingenieurwesen, Informatik mit langjähriger stellenrelevanter Berufserfahrung
• Umfangreiche Kenntnisse im Prozessmanagement und BPMN 2.0
• Erfahrung mit den Systemen ARIS, QlikSense, NPrinting, Datenbanksysteme wünschenswert
• Methoden, Verfahren und Konzepte des Data und Process Mining
• Fundiertes IT-technisches Know-how zur Gestaltung digitalisierter und automatisierter Prozesse
• Fähigkeit, hierarchie- und fachübergreifend zielorientiert zu beraten
• Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Hohes Maß an Eigeninitiative
• Agiles Mindset

Über uns

Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.

Gute Gründe für eine Karriere bei uns

• Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf
• Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung
• Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist
• Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personal­entwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)
• Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate-Benefits-Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheits­management (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen

Bezahlung

Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 12 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.

Ihr:e Recruiting-Ansprech­partner:in

Haben Sie Fragen rund um die Anstel­lung bei den Berliner Wasser­betrie­ben oder den Bewer­bungs­prozess? Ihre Recruiterin Lisa Ann Pochstein beant­wortet gern Ihre Fragen. E-Mail: bewerbung@bwb.de

Informationen zur Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 16.01.2026 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite.

• Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
• Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert.
• Bewerbungen von Menschen mit Migrations­hintergrund sind ausdrücklich erwünscht.
• Bewerbungen mit anderen Ausbildungs­abschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden.

Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin