STOPA ist europaweit führender Premiumhersteller automatisierter Lagersysteme für Bleche und Langgut sowie automatischer Parksysteme. Das Angebot reicht von Stand-Alone-Anwendungen bis zu integrativen Automatisierungsmodulen.
Das unabhängige Unternehmen mit seinen fast 350 Angestellten in Achern / Deutschland, USA und China verfügt über 40 Jahre Praxiserfahrung mit komplexen Konstruktionen und hat weltweit über 2.500 Anlagen installiert. Daraus bezieht es ein einzigartiges Know-how hinsichtlich Produktqualität und Prozesssicherheit, Prozessautomatisierung und Softwareentwicklung.
Werde Teil eines ca. 15-köpfigen Teams in der Schweißerei.
Konstruktionsmechaniker / Schweißer (m/w/d)
(Schlosser, Metallbauer, Anlagenmechaniker o. ä.)
Als Konstruktionsmechaniker / Schweißer (m/w/d) schweißt und bearbeitest du bei uns Produktionsteile nach Vorgaben inklusive Prüfung, Fehlerbehebung und Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards.
- Selbstständiges Heften bzw. Schweißen von Produktionsteilen aller Art nach Zeichnungsvorgaben
- Schweißen mit MAG
- Richten mit Brenner
- Richten mit Presse
- Umgang mit Stücklisten und Fertigungspapieren
- Messen und Prüfen der gefertigten Teile
- Fehler erkennen, beheben und nach dem aktuellen QM-System weitermelden
- Einhalten der gültigen Unfallvorschriften
- Sorgfältiger Umgang mit Arbeits- und Messmitteln
- Gelegentlich als Schweißroboter-Bediener
- Erfahrungen und Kenntnisse in der MAG-Schweißtechnik erforderlich
- Sicheres Lesen und Verstehen von technischen Zeichnungen und Schweißplänen
- Optimalerweise Berufsausbildung im Metallbereich, z. B. Ausbildung zum Konstruktionsmechaniker, Schlosser o. ä.
- Schweißprüfung nach EN ISO 9606-1 kann bei uns auch absolviert werden
- Selbstständige, zuverlässige, sichere und qualitätsbewusste Arbeitsweise
- Möglichkeit, Schichtsystem zu wählen:
Tagschicht (6:00–15:00 Uhr) oder
2-Schicht (früh: 5:00–13:30 Uhr / spät: 13:30–22:00 Uhr)
- Unsere modernen Schweißplätze sind alle mit einem Konstruktionstisch, einem Kran, einer Absaugung, Hebewerkzeugen und einem Schweißhelm 3M Speedglas mit Gebläseatemschutz und Luftschlauch ausgestattet
- Attraktive Vergütung (Haustarif angelehnt an Südwestmetall) inkl. Fahrgeldzuschuss und Kindergartenzuschuss
- Bis zu 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld pro Urlaubstag, eine 40-h-Woche und Mehrarbeitszuschläge
- Betriebliche Altersversorgung (Direktversicherung, Zeitwert- bzw. Lebensarbeitszeitkonto), Mitarbeiterbeteiligung und erfolgsbedingte Sonderprämie
- Corporate Benefits, Treueprämie nach Betriebszugehörigkeit, Hansefit, vergünstigte Betriebskantine und Wasserspender
- Nach ausführlicher Einarbeitung eine langfristige und verantwortungsvolle Position in einem gesunden, wachsenden mittelständischen Unternehmen mit Zukunft
- Dienstrad-Leasing; Firmenparkplätze und eigener Energie-Campus (Ziel: 2030 klimafreundlich) mit Ladepunkten für Mitarbeiter
- Zielgerichtete und geförderte Weiterbildungsmöglichkeiten
- Moderne, ergonomische, höhenverstellbare Arbeitsplätze und eine moderne IT-Ausstattung
- Freiraum für deine Ideen, familiäre Atmosphäre, Mitarbeiterevents, Familientage
- Gehaltsspanne 3.900–4.550 Euro brutto (inkl. UG/Prämie/Schichtzulage – je nach Qualifikation/Berufserfahrung)