Koch (m/w/d)

ZIEHL-ABEGG steht seit mehr als 110 Jahren für höchste Produkt- und Servicequalität und zählt zu den international führenden Unternehmen in Luft-, Regel- und Antriebstechnik. Als weltweit agierendes Unternehmen werden innovative Produkte für verschiedenste Branchen und Anwendungsbereiche entwickelt, produziert und vertrieben.

Das Unternehmen beschäftigt 3.000 Mitarbeiter in seinem Headquarter und süddeutschen Produktionswerken sowie insgesamt 5.800 Mitarbeiter weltweit. Diese sind auf 17 Produktionswerke, 30 Gesellschaften und 114 Vertriebsstandorte verteilt. Der Umsatz beläuft sich auf 1 Mrd. Euro, wobei etwa 75% der Umsätze aus dem Exportgeschäft stammen.

• Zubereitung und Anrichten von Speisen im à la carte Geschäft
• Vorbereitung (Mise en Place) für den täglichen Küchenbetrieb
• Aktive Mitwirkung bei der Planung und Weiterentwicklung der Speisekarte
• Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs in der Küche
• Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsstandards (HACCP)
• Fachgerechter Umgang mit Lebensmitteln und Küchengeräten
• Unterstützung des Küchenteams im täglichen Arbeitsablauf

• Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin oder einschlägige Berufserfahrung
• Freude am Kochen und an hochwertigen, frisch zubereiteten Speisen
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
• Strukturierte, selbstständige und saubere Arbeitsweise
• Gute Kenntnisse in Lebensmittelverarbeitung und -hygiene
• Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft
• Gepflegtes Erscheinungsbild und freundliches Auftreten

• Ein attraktives Vergütungssystem mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Erfolgsbeteiligung
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere ZA-Academy
• Eine Vielzahl an freiwilligen Sozialleistungen, Vergünstigungen für Mitarbeitende, Altersvorsorge und Gesundheitsangeboten
• Zuschuss zur Verpflegung und vielfältige Angebote in unseren Kantinen oder im DeSi Betriebsrestaurant
• 30 Tage Urlaub und eine Work-Life-Balance mit geplanten Arbeitszeiten
• Firmenevents und Aktivitäten für Mitarbeitende wie z.B. Betriebssportgruppen, Skiausflüge, Jubilarfeiern
• Corporate Benefits wie z.B. JobRad, Bonusprogramm für Mitarbeitende