Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)

ZIEHL-ABEGG steht seit mehr als 110 Jahren für höchste Produkt- und Servicequalität und zählt zu den international führenden Unternehmen in Luft-, Regel- und Antriebstechnik. Als weltweit agierendes Unternehmen werden innovative Produkte für verschiedenste Branchen und Anwendungsbereiche entwickelt, produziert und vertrieben.

Das Unternehmen beschäftigt 3.000 Mitarbeiter in seinem Headquarter und süddeutschen Produktionswerken sowie insgesamt 5.800 Mitarbeiter weltweit. Diese sind auf 17 Produktionswerke, 30 Gesellschaften und 114 Vertriebsstandorte verteilt. Der Umsatz beläuft sich auf 1 Mrd. Euro, wobei etwa 75% der Umsätze aus dem Exportgeschäft stammen.

• Beratung und Unterstützung vo Management, Führungskräften und Mitarbeitenden bei der Umsetzung arbeitssicherheits- und umweltrelevanter Maßnahmen
• Unterstützung bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen
• Analyse von Arbeitsunfällen und Ableiten von Korrekturmaßnahmen
• Durchführung von Begehungen und internen Audits hinsichtlich Arbeitssicherheit und betreiblicher Umweltschutz
• Durchführung von Schulungen
• Sicherstellung der Einhaltung von rechtlichen Vorgaben
• Kommunikation mit relevanten Behörden
• Mitwirkung in Projekten zur Verbesserung von Arbeitsschutz, Nachhaltigkeit und Ergonomie

• Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium; alternativ abgeschlossene Ausbildung zum Meister/Techniker
• Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit
• Erste Berufserfahrung im entsprechenden Aufgabenbereich innerhalb eines mittleren bis großen Industrieunternehmens ist von Vorteil
• Persönlichkeit mit hohen Maß an sozialer und kommunikativer Kompetenz sowie Durchsetzungsvermögen
• Eigeninitiative und Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen sowohl national als auch international
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Ein attraktives Vergütungssystem mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Erfolgsbeteiligung
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere ZA-Academy
• Eine Vielzahl an freiwilligen Sozialleistungen, Vergünstigungen für Mitarbeitende, Altersvorsorge und Gesundheitsangeboten
• Zuschuss zur Verpflegung und vielfältige Angebote in unseren Kantinen oder im DeSi Betriebsrestaurant
• 30 Tage Urlaub und eine Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten sowie mobile Arbeit je nach Berufsbild
• Internationale Möglichkeiten für Arbeit und Projekte in verschiedenen Ländern
• Firmenevents und Aktivitäten für Mitarbeitende wie z.B. Betriebssportgruppen, Skiausflüge, Jubilarfeiern
• Corporate Benefits wie z.B. JobRad, Bonusprogramm für Mitarbeitende