Ingenieur (all genders) Hochbau (m/w/d)

Sie möchten Ihr Wissen im Hochbau in sinnvolle Projekte einbringen, die direkt zur städtischen Infrastruktur und zur Nachhaltigkeit beitragen?

Dann verstärken Sie unser Team als Projektingenieur (all genders) Hochbau im Sachgebiet Bau‑Projektmanagement der Stadtreinigung Hamburg.

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• Projektleitung: Sie übernehmen die Verantwortung für die Konzeption, Planung und Umsetzung unserer Bauprojekte im Hochbau, von der Grundlagenermittlung bis zur Ausführung und Übergabe
• Fachliche Steuerung: Sie planen und koordinieren in sämtlichen Projektphasen und steuern die Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen, externen Planungsbüros, Fachingenieur*innen, Behördenvertreter*innen und Gutachter*innen.
• Planung und technische Ausarbeitung: Sie bewerten Planungsunterlagen, entwickeln konstruktive Lösungen und erstellen Vorgaben für die bauliche Umsetzung
• Prüfung und Qualitätssicherung: Sie prüfen Baupläne, statische Unterlagen, Leistungsverzeichnisse sowie Ausführungsdetails und sorgen für die Einhaltung von Qualität, Terminen und Kosten
• Nachhaltiges Bauen: Sie integrieren moderne, energieeffiziente Bauweisen in unsere Projekte
• Dokumentation: Sie erstellen und prüfen technische Unterlagen sowie die baurelevante Dokumentation unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben und interner Standards

• Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder einer vergleichbaren bautechnischen Fachrichtung
• Berufserfahrung in Planung, Ausschreibung, Bauüberwachung und Projektsteuerung im Hochbau
• Sicherer Umgang mit HOAI, VOB sowie Planungs‑ und Projektierungssoftware
• Kenntnisse in Tragwerksplanung, Baukonstruktion sowie bautechnischen Normen und Regelwerken
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie starkes Qualitäts‑ und Kostenbewusstsein
• Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Freude an der Arbeit in interdisziplinären Teams

• Perspektive: Sicherer Arbeitsplatz in einem systemrelevanten Dienstleistungsunternehmen
• Tarifvertrag: Tarifgebundene Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen
• Work-Life-Harmony: 30 Tage Jahresurlaub, Home-Office- Möglichkeit, Gleitzeit
• Gesundheit: Umfangreiches Angebot des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie vergünstigte Mitgliedschaft beim Urban Sports Club
• Familienfreundlichkeit: Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Weiterentwicklung: Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Verpflegung: Preiswertes und hochwertiges Essen in unseren Kantinen
• Gemeinschaft: Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander
• Mobilität: Attraktives Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschland-Ticket

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