Die KS/AUXILIA vereint einen der größten Automobilclubs, einen der führenden Rechtsschutz­versicherer am Maklermarkt, einen attraktiven Schutzbrief­versicherer und ein eigenes IT-Unternehmen.
Bei uns finden Sie ein erfolg­reiches Unternehmen mit klaren Grundsätzen, ein breites Themenspektrum, anspruchs­volle Aufgaben, ein hohes Maß an Gestaltungs­freiheit und ein dynamisches Umfeld, in welchem Sie Ihr gesamtes Fachwissen einbringen und Ihr Potenzial ausbauen können. Ihr persön­licher Beitrag und Ihre Meinung sind uns wichtig.

Für unsere Hauptverwaltung in München suchen wir ab sofort für die Abteilung Direktvertrieb einen

Vertriebs­mitarbeiter (m/w/d) Neukundenservice In- & Outbound/Telesales

in Teilzeit


  • Zuhören: Sie ermitteln den Bedarf unserer Kunden und Interessenten und bieten maßgeschneiderte Lösungen.
  • Begeistern: Vorwiegend telefonisch (In- & Outbound), aber auch per E-Mail überzeugen Sie Interessenten von der Qualität unserer Angebote.
  • Verzaubern: Sie gestalten Kundenbeziehungen zu einem Service-Erlebnis und leben unsere Qualitätsstandards.
  • Kommunizieren: Schnell und professionell informieren Sie innerhalb Ihres Teams über wichtige Vorgänge und Erfolge.
  • Dokumentieren: Sie nehmen sorgfältig Kundendaten auf und pflegen sie in unseren Systemen.

  • Erfahrung: Sie verfügen über Erfahrung im telefonischen Vertrieb (In- & Outbound), idealerweise für erklärungsbedürftige Produkte wie Versicherungen.
  • Ausbildung: Idealerweise verfügen Sie über eine entsprechende versicherungsfachliche Qualifikation oder Berufserfahrung.
  • Vertriebler und Macher (m/w/d): Sie arbeiten vertriebsstark, flexibel und selbstbewusst mit allen Kommunikationsformen, v.a. am Telefon, aber auch per E-Mail.
  • Ausstrahlung: Sie haben Freude am Telefonieren, in Gesprächen ein Lächeln auf den Lippen und kommunizieren auf Deutsch klar, verständlich und überzeugend.
  • PC-Freund (m/w/d): Sie arbeiten sicher in der Windows- und Office-Welt.
  • Muster-Mitarbeiter (m/w/d): Sie arbeiten zuverlässig, engagiert und mit einer schnellen Auffassungsgabe.

  • Mobiles Arbeiten, Workation & Sabbatical: Sie können bis zu drei Tage/Woche von zuhause aus und bis zu zwei Wochen/Jahr vom europäischen Ausland arbeiten. Auf Wunsch können Sie auch einen Sabbatical von bis zu vier Wochen/Jahr nehmen.
  • Work-Life-Balance: Wir bieten Ihnen einen familienfreundlichen Arbeitsplatz ohne Kernarbeitszeit und mit Gleitzeit.
  • Vergütung: Sie erhalten eine leistungsgerechte tarifliche Bezahlung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen monatlichen Essens- und Fahrtkostenzuschuss. Auf Wunsch erhalten Sie zusätzlich monatlich ein Guthaben auf Ihre Sachbezugskarte „edenred“ und vermögenswirksame Leistungen ausgezahlt.
  • Sicherheit und Wertschätzung: Wir bieten Ihnen ein zukunftssicheres und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit echtem Teamgeist sowie ein auf Dauer angelegtes Anstellungsverhältnis.
  • Entspannung: Sie haben bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr und zusätzlich an Faschingsdienstag, Heilig Abend, Silvester sowie einen halben Tag an Ihrem Geburtstag frei.
  • Engagement: Bei uns erhalten Sie diverse Sozialleistungen wie einen Kinderbetreuungszuschuss und Familienservice mit Hilfsangeboten in allen Lebenslagen (z. B. Coaching, Kindernotbetreuung, Angehörigenpflege etc.).
  • Starthilfe: Sie bekommen eine umfangreiche Einarbeitung, regelmäßige Weiterbildungen, Trainings und Coachings für Ihre ganz persönliche Weiterentwicklung.
KRAFTFAHRER-SCHUTZ e.V.

KRAFTFAHRER-SCHUTZ e.V.

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Job Overview
  • Verfügbar ab

    20.01.2026

  • Besucher

    1,560 Besuche

  • Anzahl

    1 Freie Stelle

  • Verfügbar bis

    20.04.2026

  • Arbeitsort

    80336 München

  • Schulbildung

    Branchenspezifisch

  • Kategorie

    Vertrieb

Kontakt Info
80336 München

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