Mitarbeiter Sales & Recruiting (m/w/d)

Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Arbeitgebers und die ganze Vielfalt des Engineerings. Allein in Deutschland verfügen wir über mehr als 40 Niederlassungen, zwei Entwicklungszentren und weltweit über 100 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel kannst Du etwas bewegen!

Du bist Berufseinsteiger oder Young Professional mit überzeugender Persönlichkeit und einer Leidenschaft für Technik oder Sales? Du willst dort Erfahrungen sammeln, wo in den nächsten Jahren die Musik spielt - beim Thema Fachkräfte? Du interessierst Dich für Sales, HR oder Recruiting? Dann verbinde Deine Vorlieben und unterstütze uns im B2B-Vertrieb.

Klingt nach einer hervorragenden Chance? Dann mach den nächsten Schritt bei Brunel!

Stellenbeschreibung

• Du unterstützt unsere Sales- und Recruiting Consultants im Tagesgeschäft, vor allem bei der Suche und Gewinnung geeigneter Kandidaten für offene Positionen, aber auch in der Kundenbetreuung und der Durchführung von Vertriebsprozessen, vom Angebot bis zum Vertragsschluss
• Dafür bespielst Du unsere Recruiting-Kanäle im In- und Outbound bis hin zur Qualifizierung geeigneter Kandidaten. Zu diesem Zweck nutzt du interne und kommerzielle Netzwerke und Portale.
• Gleichzeitig prüfst Du Kundenbedarfe, erstellst Kalkualtionen und Angebote und unterstützt bei der vertrieblichen Administration und Dokumentation
• Du bereitest Dokumente vor und hilfst bei der Kommunikation zu Ansprechpartnern, Bewerbern und Kollegen.
• Du agierst damit verlängerter Arm des Account Managements - und übernimmst je nach Leistung nach und nach auch anspruchsvollere Themen mit mehr Verantwortung, wenn Du Lust darauf hast.

• laufendes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung mit beliebigem Schwerpunkt, jedoch immer gepaart mit einer Begeisterung für technische Produkte und Berufe.
• Interesse und bestenfalls erste Erfahrungen im Bereich Vertrieb, Akquise, Kommunikation und hohe Proaktivität.
• Vorerfahrungen mit Erfolg im Vertrieb oder Personaldienstleistungsbereich sind wünschenswert, aber kein Muss
• eine sehr hohe Serviceorientierung, ebenso wie hohe Zuverlässigkeit, Strukturiertheit und Eigenständigkeit
• Begeisterung für digitale und echte soziale Netzwerke
• Kommunikationsstärke, Menschenkenntnis und aktiv mitdenkende, teamorientierte Arbeitsweise
• verhandlungssichere Deutsch- sowie möglichst gute Englischkenntnisse

Mit Brunel bieten wir Dir ein motiviertes und familiäres Team, in dem Du Dich wie zu Hause fühlen kannst. Du erhältst eine fundierte Einarbeitung und bekommst die Möglichkeit zu fundierten Einblicken in die Welt des Vertriebs und die Zusammenarbeit mit akademischen Fach- und Führungskräften.Dazu bekommst Du einen attraktiven Stundenlohn sowie einen modernen Arbeitplatz an unserem Standort mitten in Kiel. Zudem können wir Arbeitzeiten so abstimmen, dass Du Deinen Job flexibel auf Deinen Stundenplan anpassen kannst. Wir planen mit etwa 20 Stunden pro Woche, ggf. auch mal etwas mehr.