Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik 2026 (m/w/d)

G+D macht das Leben von Milliarden von Menschen weltweit sicherer. Wir schaffen Vertrauen im digitalen Zeitalter mit integrierten Sicherheits­technologien in drei Geschäfts­bereichen: Digital Security, Financial Platforms und Currency Technology. Für unsere Kunden sind wir seit über 170 Jahren ein verlässlicher Partner mit unseren innovativen Lösungen für SecurityTech! Wir sind ein inter­natio­naler Techno­logie­konzern und traditio­nelles Familien­unter­nehmen mit über 14.000 Beschäftigten in 40 Ländern. Creating Confidence ist dabei unser Weg zum Erfolg. Vertrauen ist die Basis unserer Zusammen­arbeit innerhalb von G+D.

Die ganze Welt vertraut uns, wenn es um physische oder digitale Währungen geht. Wir steigern die Sicherheit und Effizienz im Bargeldkreislauf in Zusammenarbeit mit den Zentralbanken sowie der gesamten Währungsindustrie. Wollen Sie mit uns, als Marktführer im Bereich Advanced Currency Management, die Zukunft des Bezahlens gemeinsam gestalten?

Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) 2026

Fachkräfte für Lagerlogistik nehmen Waren aller Art an, die wir bei uns im Werk zur Herstellung von Banknoten und Wertpapieren benötigen, prüfen anhand der Begleitpapiere deren Menge und Beschaffenheit. Sie organisieren die Entladung der Güter, sortieren diese und lagern sie sachgerecht an vorher bereits eingeplanten Plätzen. Im Warenausgang planen sie Auslieferungstouren. Sie stellen Lieferungen zusammen und erstellen Begleitpapiere wie Lieferscheine oder Zollerklärungen. Außerdem beladen sie Lkws und Container, bedienen Gabelstapler und sichern die Fracht gegen Verrutschen oder Auslaufen.

Stellen-ID: 25809

• Ver- und Entsorgung des Produktionsprozesses mit den benötigten Gütern
• Umgang mit Flurfördergeräten zur Ein- und Auslagerung von Materialen
• Versandabwicklung von Gütern in die ganze Welt
• Optimierung der Warenflüsse im Unternehmen
• Umgang mit Warenwirtschaftssystemen / EDV-Systemen zur Erfassung der Materialbewegungen
• Bestandsüberwachungen der Güter im Unternehmen

• Realschulabschluss
• Gute körperliche Konstitution
• Organisatorische Fähigkeiten und Sorgfalt
• Räumliches Vorstellungsvermögen
• Umsicht und Verantwortungsbewusstsein

• Attraktive Vergütung
• 13 Gehälter und individuelle Zuschüsse
• Leistungs- und Abschlussprämie
• Individuelle Trainings wie z. B. Teambuilding
• Prüfungsvorbereitung für Azubis
• Patensystem und Mentoring
• Einführungswoche und Ausflug
• EGYM-Wellpass und attraktive Betriebssportgemeinschaft