Die THOR GmbH mit Sitz in Speyer ist Teil eines international agierenden Konzerns. An unserem Standort beschäftigen wir derzeit circa 700 Mitarbeitende. Unsere Schwerpunkte sind Entwicklung, Produktion und Vertrieb beratungsintensiver Spezialchemikalien auf den Gebieten technische Konservierungsmittel (z. B. für Farben, Lacke oder industrielle Schmierstoffe), Flammschutzmittel (etwa für Kunststoffe, Textilien oder Baumaterialien) und Kosmetikadditive (wie z. B. Emulgatoren, Feuchthaltemittel oder antimikrobielle Wirkstoffe für Hautpflegeprodukte).

Mitarbeiter Lager (m/w/d)
in teilkontinuierlicher Schicht

Zur Verstärkung unseres motivierten Teams in Speyer suchen wir Sie als engagierten Mitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit für unser Lager zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet.

Ein- und Auslagerung aus der Regalanlage mittels Fronstapler, Schmalgangstapler und Schubmaststapler
Verladung von IBC und Paletten in Seefrachtcontainer und LKW
Ladungssicherung, Beachtung und Anwendung der gesetzlichen Vorschriften
Waren nach Kundenvorgaben und Gefahrgutvorschriften kommissionieren, kennzeichnen und verpacken
Warentransporte zwischen den einzelnen Betriebsbereichen
Systemseitige Buchungen via Pocket-PC im Lagerverwaltungssystem durchführen
Durchführung von Inventurzählungen
allgemeine Lagertätigkeiten

Abgeschlossener Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder Lagerarbeiter (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung
Erfahrung mit Scannersystemen von Vorteil
Bereitschaft zur Einarbeitung in das Lagerverwaltungssystem
Verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Teamfähigkeit
Staplerführerschein von zertifizierter Stelle vorhanden (z.B. Dekra, etc.)

Ein Umfeld, in dem die notwendigen Freiräume für selbständiges Arbeiten und kurze Entscheidungswege gegeben sind. Darüber hinaus werden Sie Teil eines dynamisch wachsenden Unternehmens mit einem Betriebsklima, das auf das Miteinander ausgerichtet ist.

30 Tage Urlaub
Zukunftsbetrag: Wahl zwischen 5 freien Tagen, Altersvorsorge oder Auszahlung (23 % vom Monatsbrutto, 1x pro Jahr)
Zusatzvergütung: 1.200 € Urlaubsgeld & Jahresgratifikation (13. Gehalt)
37,5-Stunden-Woche: familienfreundlich & planbar
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge: zusätzliche Absicherung
Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne sowie externe Schulungen
Kostenlose Kantine: täglich frisch & lecker
Pflegezusatzversicherung: für den Ernstfall abgesichert
Kostenlose Sportangebote: Yoga, Badminton & mehr
Firmenevents: Sommerfest mit Familie & Jahresausklang
Exklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Marken
Kostenloses Parkhaus auf dem Firmengelände & eine sehr gute Verkehrsanbindung mit Bus und Bahn
Mit unserer THOR Stiftung unterstützen wir soziale Projekte – regional.