Pflegefachkraft (m/w/d)

• Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Arbeit
• Eine attraktive tarifliche Vergütung nach AVR inkl. Zulagen, Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge
• Familiengerechte Arbeitszeiten nach Absprache
• Mindestens 36 Tage Urlaub bei einer 6-Tage-Woche
• Die Sicherheit und Flexibilität eines großen, modernen Dienstleistungsunternehmens
• Prämien für die erfolgreiche Anwerbung neuer Mitarbeitenden
• Gesundheits- und Fortbildungsmanagement sowie die Nutzung eines Massagesessels
• Zuschuss zur Kleinkindbetreuung und Kinderferienbetreuung
• Dienstradleasing und weitere Mitarbeiter-Benefits

Sie sind für die professionelle Pflege und Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner verantwortlich und unterstützen sie bei allen alltäglichen Aufgaben:

• Selbständige Planung und Durchführung professioneller Grund- und Behandlungspflege bei Senioren. 
• Durchführung von Beratungseinsätzen.
• Sicherstellung und Einhaltung von Expertenstandards Pflege, Pflegequalität und Pflegedokumentation.
• Mitwirkung bei der Umsetzung des individuellen Hilfe- und Teilhabeplans.

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger (m/w/d), (Kinder-) Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann /-frau (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation.
• Idealerweise Erfahrung in der Pflege und Altenhilfe.
• Gute Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen.
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung und zur Einhaltung der Hygienestandards.