• Verantwortungsvoll und vielseitig: Ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team
  • Bezahlung nach TV-L: Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge
  • Flexibel für Familien: Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen
  • Clever zur Arbeit: Gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes
  • Geförderte Fort- und Weiterbildung: Individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings
  • Start mit System: Strukturiertes Onboarding
  • Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio
  • Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)
  • Koordinierte/Abgestimmte Verlegung auf den Stationen
  • Zentrale Steuerung der Bettenplanung
  • Teilnahme an Frühbesprechungen der Fachabteilung zur Aufnahme- und Entlassplanung
  • Weiterentwicklung und Koordination des Entlassmanagements
  • Entlastung des ärztlichen Dienstes sowie des Pflegepersonals durch die Möglichkeit, planbare und somit strukturierte Überleitungsaktivitäten durchzuführen
  • Sicherstellung einer konstruktiven Zusammenarbeit mit anderen Bereichen
  • Vorausschauende Disposition der Bettenkapazität
  • Etablierung einer zentralen EDV-basierten Bettenplanung im ORBIS
  • Mitwirkung bei der Planung, Entwicklung und Betreuung von Konzepten der Belegungssteuerung und Arbeitsabläufen
  • Initiierung von Prozessoptimierungen
  • Verstärkung der positiven Außendarstellung
  • Abgeschlossene Berufsausbildung in der Pflege, als OTA, MFA (m/w/d) oder einem verwandten Bereich
  • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einem medizinischen Bereich, gerne mit orthopädisch-unfallchirurgischer oder chirurgischer Erfahrung
  • Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Organisationsstärke
  • Analytische und konzeptionelle Arbeitsweise
  • Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
  • Organisationsgeschick und Kritikkompetenz
  • Teamgeist und Motivation
  • Sie sind sicher im Umgang MS Office (Word, Excel) und arbeiten sich schnell in andere digitale Anwendungen ein (z. B. für die Erhebung von Fragebögen am Tablet)


Eine Stellenanzeige von Universitätsklinikum Bonn
Universitätsklinikum Bonn

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Job Overview
  • Verfügbar ab

    06.12.2025

  • Besucher

    1,560 Besuche

  • Anzahl

    1 Freie Stelle

  • Verfügbar bis

    06.03.2026

  • Arbeitsort

    53111 Bonn

  • Schulbildung

    Branchenspezifisch

  • Kategorie

    Sonstige

Kontakt Info
53111 Bonn

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Im UKB werden pro Jahr etwa 500. 000 Patient innen betreut, es sind ca. 9. 000 Mitarbeiter innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1, 6 Mrd. Euro. Neben den über 3. 300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ...
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  • Baugewerbe
  • 10.12.2025
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Für die neonatologische Intensivpflegestation Neo A suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit 38, 5 Std. /Woche /Teilzeit eine n Pflegefachfrau und Pflegefachmann mit Vertiefung Pädiatrie bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger in m/w/d Die Stelle ist unbefristet zu ...
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