Geschäftsleitung unbefristet in Vollzeit gesucht (m/w/d)

Leitung (m/w/d) Innovatives Lernen und LehrenWir suchen zum 01.2025 in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung eine für das Ernst von Bergmann Klinikum PotsdamWir überzeugen Sie mit:Willkommenskultur durch Einführungsveranstaltungen und persönliche Ansprechpersonen in der Pflegedirektion und im Klinikum EvBeinem unbefristeten ArbeitsverhältnisKarrierechancen durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeitenattraktiver Vergütung gemäß TVöD-K (Entgeltgruppe 13) sowie betrieblicher Altersvorsorge und JahressonderzahlungenWork-Life-Balance durch flexible ArbeitszeitenRaum für Eigenverantwortlichkeit und aktiver MitgestaltungSport- und Präventionsangebotenzentraler Lage und einer guten Verkehrsanbindungeiner Kantine auf dem Campus mit vergünstigten Mitarbeitendenpreisen* Weitere Informationen zu unseren Prämien: Website passen Sie zu uns:abgeschlossene Berufsausbildung in einem Pflegeberuf oder Gesundheitsfachberufabgeschlossenes Masterstudium der Pflege- oder Berufspädagogik, PhD oder äquivalenter Abschlusslangjährige funktionsrelevante Erfahrungen in der praktischen Ausbildung und davon mindestens 3 Jahre Führungserfahrungfundierte Kenntnisse zu Lehr- und Lernkonzepten, Lernevaluation sowie curricularen ArbeitErfahrungen mit der hochschulischen Ausbildung von Gesundheitsfachberufen wünschenswertMitwirkung bei der Umsetzung der Praxisentwicklunghohes Verantwortungsbewusstsein, verknüpft mit einer positiven Haltung gegenüber Patient:innen, Angehörigen und Mitarbeitenden sowie einem motivierenden Arbeitsstilselbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweisehervorragende kommunikative Fähigkeiten und sichere Umgangsformenausgeprägtes strategisches DenkenSie verstärken uns hier:Überwachung und Sicherstellung der praktischen Ausbildung aller Gesundheits-, Therapie- und Pflegeberufe im KEvB sowie einer zukunftsweisenden Ausbildungsqualitätoperative Führung und Organisation der freigestellten Zentralen Praxisanleiter (Z-PAL) in pädagogischen, organisatorischen, administrativen, fachlichen und kommunikativen Belangen unter Berücksichtigung der gesetzlichen und wirtschaftlichen RahmenbedingungenKoordination, Organisation und pädagogische Begleitung unserer Auszubildenden, Studierenden und Praxisanleiter:innenMitarbeitendenführung und PersonalentwicklungGestaltung einer zukunftsorientierten praktischen Ausbildung und Theorie-Praxis-Vernetzung in enger Abstimmung mit den kooperierenden Bildungseinrichtungen Zusammenarbeit mit Kooperationseinrichtungen und mit der Landesbehörde, Schulen, Hochschulen und anderen Einrichtungen des GesundheitswesensSicherstellung der Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben (z.B. Pflegeberufereformgesetz) in die praktische AusbildungPraxisbegleitung, Abnahme von Prüfungenverantwortliche strategische, konzeptionelle Weiterentwicklung der Praxisanleitungfachliche und personelle Führung der direkt unterstellten PersonenSicherstellen des Wissenstransferswissenschaftliche Tätigkeit: Leitung/ Durchführung von Evaluationsforschungsprojekten, Präsentationen an nationalen und internationalen Tagungen und Konferenzen, Publikationen in nationalen und internationalen Fachzeitschriften, Gutachtertätigkeiten bei wissenschaftlichen Publikationen und Lehrtätigkeiten
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