Cost Value Engineer / Procurement Engineer für Hochspannungsschaltanlagen (m/w/d)

Momentaufnahme von Ihrem Tag
Als Kernteammitglied in unserem globalen Entwicklungs- /Engineering-Team für Schaltanlagen unterstützen Sie die Umsetzung der Einkaufsstrategie und Kostenoptimierung durch die frühe Lieferantenintegration. Sie geben Ihren Support bei der Verhandlungsvorbereitung durch das Einbringen von Cost Value Engineering Methoden und arbeiten in einem cross-funktionalen internationalen Umfeld.
Wie Sie etwas bewirken können

• Durchführung von Anfragen (RfQ), Erstellen von Angebotsvergleichen (ToCo), Analyse von Kostentreibern und Durchführung von Sourcing-Entscheidungen und -Strategien mit den Schnittstellenpartnern
• Einführung und Vorantreiben von Maßnahmen zur Kostenreduzierung (Design to Cost,
• Target Costing, Standardisierung, Lieferantenworkshops, etc.)
• Lieferantenfrüheinbindung durch Workshops und Konzeptwettbewerbe
• Internationale Marktbeobachtung und -analyse bezüglich Technologien und Preistrends
• Technische Lieferantenentwicklung gemeinsam mit den Schnittstellenpartnern

Was Sie mitbringen

• Master in Elektrotechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem ähnlichen technischen Studiengang
• Langjährige Berufserfahrung in den Bereichen Einkauf, Cost Value Engineering, Projektmanagement, Entwicklung/Engineering oder anderen relevanten Funktionen, idealerweise auf dem Gebiet von Schaltanlagen, Energieverteilung-/-übertragung.
• Kenntnisse und praktische Erfahrung im Bereich Fertigungsprozesse und -technologien, idealerweise im Bereich Transformatorenbau
• Praktische Erfahrung mit Einkaufsprozessen, -tools und -methoden (z.B. Vertragsgestaltung, Verhandlungsgeschick, etc.) und im Bereich Cost Value Engineering (z.B. Kostenanalysen, Standardisierung, Should Cost Calculation, Reverse Engineering, Wertanalyse, etc.)
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache (mind. C1 - Level) und mindestens gute Englischkenntnisse (mind. B2-Level),
• Fähigkeit vor internen und externen Gruppen zu präsentieren und zu moderieren, Team-Player Mentalität mit Fokus auf Geschäftserfolg; Bereitschaft zu Dienstreisen

Über das Team
Durch den steigenden Anteil erneuerbarer Energien, die wachsende Energienachfrage, die veraltete Infrastruktur und die zunehmende Komplexität werden neue Anschlüsse benötigt. Aber auch die bestehenden Netze benötigen die Umrüstung und Erneuerung, um die Energiewende zu unterstützen.
Wer ist Siemens Energy?
Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit rund ~100.000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entwickelten Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung.
Unser globales Team engagiert sich dafür, nachhaltige, zuverlässige und erschwingliche Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter ausdehnt. Wir blicken stolz auf unser 150-jähriges Erbe der Innovation zurück, das uns ermutigt, nach Menschen zu suchen, die unseren Fokus auf die Reduzierung von CO2, neue Technologien und Energiewende unterstützen.
Erfahren Sie mehr darüber, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewegen können: https://www.siemens-energy.com/employeevideo
Unser Engagement für Vielfalt
Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen.
Benefits

• Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
• Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden
• Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität
• Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung
• Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical

Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
https://jobs.siemens-energy.com/jobs