Integrationsfachkraft für Geflüchtete (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Jobcenter der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Vollzeit/Teilzeit (mind. 75 %) und befristet bis zum 31.03.2028 zu besetzen.

Als Integrationsfachkraft begleiten Sie bis zu 35 geflüchtete Menschen aktiv bei der direkten Integration in Arbeit oder Ausbildung. Hierbei können Sie zur Unterstützung des Integrations­prozesses auf eine Vielzahl passgenauer Eingliederungsleistungen und Maßnahmen zurückgreifen. Gute Unternehmenskontakte sind ein zentraler Aspekt Ihrer anspruchsvollen und abwechslungs­reichen Tätigkeit.

Ein Job, der Sie begeistert

• Zu Ihren Aufgaben zählen die Feststellung der Situation und der verfügbaren Ressourcen sowie der beruflichen Wünsche der Kund/-innen im Kontext der individuellen Leistungsfähigkeit und der aktuellen Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt
• Sie sorgen für die Entwicklung eines Integrations- und Kooperationsplans sowie Festlegung der dazugehörigen Strategien. Die Dokumentation der Fallverläufe in der Fachsoftware zur Wirkungskontrolle gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet
• Sie realisieren Beschäftigungsmöglichkeiten und betreiben Netzwerkarbeit
• Sie beraten Firmen u.a. zu den Fördermöglichkeiten des Jobcenters
• Sie wirken bei der Organisation von Bewerbertagen und Jobmessen mit
• Die Nachbetreuung bei erfolgreicher Vermittlung gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben

Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

Ihr Profil, das zu uns passt

• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom, Bachelor) aus den Bereichen Verwaltungs-, Rechts-, Sozial-, oder Wirtschafts­wissenschaften oder ein anderer Hochschul­abschluss (Diplom, Bachelor), der für die genannten Auf­gaben qualifiziert
• Alternativ eine sonstige Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung in einem Jobcenter
• Bewerben können sich auch Beschäftigte, die über eine abgeschlossene Fortbildung als Verwaltungsfachwirt/-in (ehem. Angestelltenlehrgang II) verfügen
• Wünschenswert sind Fähigkeiten und Grundkenntnisse in der Rechtsanwendung sowie Vertriebskenntnisse und Erfahrung in der Akquise
• Offenheit und Freude bei der Netzwerkarbeit mit Unternehmen
• Freude an der Arbeit mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen

Unsere Benefits im Überblick

• Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: betriebliche Altersvorsorge und Jahressonder­zahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte
• Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote
• Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
• Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket
• Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits

Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 10 TVöD.

Noch Fragen?

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Peter Fischer unter 0711 216-97332 gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Eva Kalmbach unter 0711 216-97092 oder eva.kalmbach@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere.

Interesse geweckt?
Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 02.04.2026 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl JC/0014/2026 an das Jobcenter der Landeshauptstadt Stuttgart, Rosensteinstraße 11, 70191 Stuttgart, senden.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.