SACHBEARBEITER LOGISTIKZENTRUM (m/w/d)

SACHBEARBEITER (M/W/D) LOGISTIKZENTRUM

IHRE AUFGABEN

• Sie übernehmen die termingerechte Bearbeitung und Abwicklung eingehender Aufträge in Zusammenarbeit mit Verkauf, Lager Rohwaren, PPS und Lager Fertigwaren.
• Sie disponieren Frachtraum
• Sie koordinieren die Auswahl und Abwicklung der Verschiffungs- und Versandmöglichkeiten und korrespondieren hierzu aktiv mit Speditionen
• Sie erstellen alle notwendigen Frachtpapiere / ABD / Zollpapiere
• Das Bearbeiten von Versand-speditionstechnische Reklamationen und Retoursendungen, Speditionsrechnungen und das Erstellen von Gutschriften gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben
• Sie unterstützen das Team mit vielfältigen administrativen Aufgaben im Logistikzentrum

IHR PROFIL

• Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Im Idealfall verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbaren Tätigkeiten und haben Kenntnisse im Bereich Zollausfuhr sowie Gefahrgut aller Verkehrsträger (Straße, See und Luft)
• Sie sind routiniert im Umgang mit SAP und beherrschen die gängigen MS-Office-Programme
• Mit Ihrer schnellen Auffassungsgabe und einer zuverlässigen, selbstständigen Arbeitsweise überzeugen Sie im Team
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, organisatorische Fähigkeiten und eine verantwortungsvolle Arbeitsweise runden Ihr Profil ab

UNSER ANGEBOT

• Wertschätzung erfahren – durch individuelle Feedbackgespräche sowie Firmenevents, wie Jubiläumsfeiern, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern
• Sicherheit erleben – mit einem attraktiven tarifgebundenen Gehalt, mindestens 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und weiteren Tarifbestandteilen
• Fürsorge empfangen – durch umfangreiche Sozialleistungen wie Pflegezusatzversicherung, Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung und Krankenzusatzversicherung
• Freiheiten nutzen – dank flexibler Arbeitszeitmodelle und mobilem Arbeiten sowie einer Kinderferienbetreuung
• Individualität stärken – dank vielfältiger Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. Schulungen, Nachwuchskräfteentwicklung, Leadership-Programme sowie E-Learnings
• Mobilität erleichtern – durch gute Verkehrsanbindung, kostenfreie Parkplätze und JobRad

SAGEN SIE YES ZU CHT

Sie möchten in einem international tätigen Unternehmen den Wandel gestalten und für Veränderungen sorgen? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin, bitte ausschließlich über unser Bewerbungssystem.

Sollten Sie noch Fragen haben, melden Sie sich gerne bei uns.

Ihr HR-Kontakt:

Frau Sarah Hofmann

sarah.hofmann@cht.com

Telefon +49 7071 154 134