Projektleiter Sicherheitstechnik (m/w/d)

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Projektleiter Sicherheitstechnik m/w/d

Einsatzort: Bremen
Kennziffer: 2026-0749
Arbeitszeit: Vollzeit

• Als Projektleiter (m/w/d) für Sicherheitstechnik mit Schwerpunkt auf Einbruchmeldeanlagen (EMA) und Videotechnik / Videoüberwachung übernimmst Du die fachliche und disziplinarische Führung deines Projektteams.
• In diesem Zusammenhang bist Du für die Einhaltung aller technischen Abläufe und Leistungen, inklusive der Personal- und Budgetverantwortung innerhalb mittler bis großer Projektaufträge zuständig.
• Du bist erster Ansprechpartner für den Kunden und verantworten die Akquisition von Zusatz- und Nachtragsaufträgen.
• Außerdem planst und stellst Du die Einhaltung der Ergebnisziele im Verantwortungsbereich sicher und wirken bei der Angebotserstellung mit.

• Du verfügst im besten Fall über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Techniker oder Meister (z.B. Elektrotechnik, Datentechnik, Kommunikationstechnik, Netzwerktechnik, Medientechnik) oder eine vergleichbare Ausbildung (z.B. Studium).
• Des Weiteren bringst du Berufserfahrung als Projektleiter (m/w/d) oder einer vergleichbaren Position im oben genannten Segment mit. Dabei konntest du dir erste Führungs- und Mitarbeiterverantwortung aneignen.
• Deine Persönlichkeit zeichnet sich durch ein lösungsorientiertes Arbeiten sowie sichere Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit aus.
• Du überzeugst durch deine kostenbewusstes sowie analytisches aber auch kundenorientiertes Denken

• Attraktive Vergütung sowie komfortable Rahmenbedingungen gemäß Tarifvertrag Elektrohandwerk Nordrhein-Westfalen (inkl. Tarifentgelt, Urlaubs-/Weihnachtsgeld, tariflichem Urlaub, Zeitkonto und Zuschlägen).
• Sicherheit & Perspektive: Eine unbefristete Anstellung in einem krisensicheren, wachsenden Unternehmen – mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und flachen Hierarchien.
• Work-Life-Balance: Flexible Strukturen sowie ein Zeitkonto für eine zeitgemäße Gestaltung deines Alltags.
• Starke Weiterentwicklung: Nationale und internationale Weiterbildungsprogramme sowie gezieltes Training durch unsere SPIE Akademie für deinen nächsten Karriereschritt.
• Vertrauen & Verantwortung: Flache Hierarchien, kurze Wege und ein Umfeld, in dem dein Können geschätzt und dein Einsatz vom ersten Tag an gesehen wird.
• Weitere Extras: Prämien für Mitarbeiterempfehlungen, Dienstwagen mit Privatnutzung, ein lukratives Aktienprogramm sowie exklusive Corporate Benefits.

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