Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Sie wissen, was Sie können? Ihr Talent braucht die richtige Umgebung! Starten Sie mit uns in Ihre Zukunft!

Die Helios Dr. Horst Schmidt Kliniken Wiesbaden sind ein Klinikum der Landeshauptstadt Wiesbaden und der Helios Kliniken Gruppe sowie Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz. Als Maximalversorger mit 25 Kliniken und 5 Instituten versorgen die Helios HSK mit etwa 1.000 Betten mehr als 45.000 stationäre sowie mehr als 100.000 ambulante Patient:innen.

Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht unser Team Personalmanagement der Helios Dr. Horst Schmidt Kliniken Wiesbaden in Vollzeit, sowohl befristet als Elternzeitvertretung als auch unbefristet, (mehrere) Personalsachbearbeiter (m/w/d).

• Ansprechpartner:in für Führungskräfte, Mitarbeiter:innen und Betriebsrat in allen administrativen Personalfragen
• Bearbeitung aller administrativen Personalvorgänge mit Beginn des Arbeitsvertrags bis zum Austritt unter Berücksichtigung der gesetzlichen und betrieblichen Regelungen
• Mitarbeit in Projekten im Bereich Personal
• Führen und Pflegen der digitalen Personalakte
• Erfassen der Stammdaten in LOGA

• Abgeschlossene Ausbildung als Bürokaufmann (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung im Personalwesen
• Personalfachkaufmann (m/w/d) oder abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Gesundheit oder Personal sind von Vorteil
• Solide Kenntnisse im öffentlichen Tarifrecht und Arbeitsrecht sind von Vorteil
• Kenntnisse im Abrechnungsprogramm LOGA und Zeitwirtschaftssystem ASES sind von Vorteil
• Sie sind engagiert, belastbar sowie zuverlässig und führen Ihre Aufgaben eigenverantwortlich, sorgfältig sowie gewissenhaft aus
• Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern

• Vergütung nach Tarifvertrag plus einer zusätzlichen Zulage sowie eine betriebliche Altersvorsorge
• Gleitzeit sowie FlexWork-Option nach Abstimmung
• Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken
• Rabatte für über 480 Topmarken und Präventionsprogramme, z. B. Vergünstigungen bei Sportstudios
• Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket oder einem Jobrad