Manager Industrie- und Förderprojekte (m/w/d)

TUTECH ist eine 100-prozentige Tochter der Technischen Universität Hamburg und steht seit mehr als drei Jahrzehnten für erfolg­reichen Wissens– und Technologietransfer in der Metropolregion Hamburg. Das Unternehmen ist an der Schnittstelle zwischen Hoch­schulen, Forschungseinrichtungen, Unternehmen und öffentlicher Hand mit dem Ziel aktiv, unternehmerisches sowie wissenschaftliches Poten­zial gewinnbringend zu vernetzen und nachhaltig Werte für Wissenschaft, Politik, Wirtschaft und Gesellschaft zu schaffen. TUTECH hat ihren Sitz im Binnenhafen Harburg, einem der innovativsten, dynamischsten und stark wachsenden Hightech-Standorte Deutschlands.

Zur Verstärkung unseres Teams Forschungsmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Manager Industrie- und Förderprojekte (m/w/d)
in Vollzeit, Vergütung nach E13 TV-AVH

Unsere Mission ist es, neuen Erkenntnissen und Technologien aus der Forschung zum Durchbruch zu verhelfen. Mit unseren Partnern aus Wissenschaft, Wirtschaft und öffentlicher Hand verfügen wir über den direkten Zugang zu nahezu allen Technologiegebieten. Konkrete Anwendungen zu entwickeln ist unser Ziel — durch Auftragsforschung, For­schungs­kooperationen oder im Rahmen thematischer Netzwerke, Verbundvorhaben und Clusterprojekte. Unsere Tech­no­logieberatung findet Lösungen für alle Aufgabenstellungen unserer Partner. Pragmatisch und erfolgreich im Einsatz öffentlicher Förderprogramme, erfahren im Projektmanagement von Vorhaben mit unterschiedlichen Partnern und heterogenen Themenfeldern.

• Akquise, Konzeption und Koordination von Projekten in der Auftragsforschung der Industrie und öffentlichen Hand sowie weiterer (Tutech-)Netzwerkprojekte (mit Fokus auf grüne Technologien und nachhaltige Lösungen), z.B. durch KI-gestützte Projektakquise und regelmäßiges Fördermittelscreening, Ansprache von Unternehmen sowie Vertragsmanagement und als Schnittstelle zum Projektcontrolling
• Beratung zu F&E-Förderprogrammen und -anträgen für Hochschulen, Wirtschaft und öffentliche Hand auf nationaler wie auf Landesebene
• Beratung von Hochschulen (TUHH und andere Hochschulen), Forschungseinrichtungen, Unternehmen, Verbänden und Einrichtungen der öffentlichen Hand zur Projektanbahnung hinsichtlich Auftragsforschung und Forschungskooperation
• Anpassung bestehender und Entwicklung neuer Angebotsbausteine im Bereich Forschungsmanagement
• Netzwerkpflege mit unseren Stakeholdern für das Forschungsmanagement Mitwirkung bei der Erprobung und Implementierung von KI-Tools

Erforderlich:

• Erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches oder naturwissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
• Mindestens drei Jahre relevante Berufserfahrung
• Einschlägige Erfahrung in der Projektkoordinierung/Projektmanagement
• Fundiertes Verständnis für wissenschaftliche, technologische, wirtschaftliche und verwaltungstechnische Zusammenhänge und Prozesse
• Einschlägige und mehrjährige Erfahrung in der Auftragsakquise
• Sehr gute Kenntnisse zu Förderprogrammen, Prozessen und Akteuren im Gebiet Wissens- und Technologietransfer sowie Forschungsförderung
• Gute Kenntnisse im Vertragswesen/-management
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wünschenswert:

• Fundierte Kenntnisse der Hochschullandschaft in Hamburg und Deutschland sowie der entsprechenden Forschungsförderlandschaft
• Grundlegende Kenntnisse zu Compliance in der Wissenschaft
• Erfahrungen beim Einsatz von KI-Tools

• Eine unbefristete Stelle in einem dynamischen und motivierten Team
• Tariflich geregeltes Arbeitsverhältnis (Tarifvertrag für die Arbeitsrechtliche Vereinigung Hamburg e.V., kurz TV-AVH): Tarifgehalt, Einmalzahlungen (Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt), eine attraktiv bezuschusste Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, 30 Tage Urlaub, ab Kalenderjahr 2027 31 Tage Urlaub
• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit gründlicher Einarbeitung
• Einblicke in unterschiedlichste spannende Themenbereiche und technische Projekte mit den Hamburger Hochschulen
• Eine flexible und familienfreundliche Arbeitszeitregelung (Gleitzeit und Mobiles Arbeiten)
• Fachliche und persönliche Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten

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