Event Marketing Manager:in (d/m/w) (m/w/d)

Für unser Team "X360 Marketing" im Geschäftsbereich Haufe X360 suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Freiburg im Breisgau eine:n Event Marketing Manager:in (d/m/w), der:die verschiedene Veranstaltungsformate gemeinsam mit unseren Partner:innen konzipiert, skaliert und weiterentwickelt.
Haufe X360 vereint klassische Kernfunktionalitäten einer ERP-Lösungen mit branchenspezifischen Funktionen und wertvollen Schnittstellen. Die Cloud-Anwendung ermöglicht die Digitalisierung von Wertschöpfungsketten und Vernetzung mit Märkten. Die Expertise aus dem Hause Lexware und die Acumantica Cloud-ERP als Basis sorgen dafür, dass mit Haufe X360 Prozesse flexibel und gewinnbringend gestaltet werden.
DAS ERWARTET DICH:

• Planung und Umsetzung von Veranstaltungen: Eigenverantwortliche Organisation von Messen, Konferenzen und Webinaren im Rahmen unseres indirekten Vertriebsmodells
• Entwicklung von Eventstrategien: Unterstützung der Partner bei Leadgenerierung und Markenstärkung
• Eigenständige Projektplanung von der Idee bis zur Umsetzung - inklusive Budget- und Zeitmanagement
• Erstellung von Briefings für interne Teams, Partner:innen und externe Dienstleister:innen
• Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit Vertriebspartner:innen bei der Planung und Durchführung aller Veranstaltungen
• Einbettung aller Maßnahmen in unsere übergeordneten Marketing- und Vertriebskampagnen
• Analyse und Auswertung der Event-Performance zur kontinuierlichen Optimierung künftiger Maßnahmen

DAS BRINGST DU MIT:

• Mehrjährige Erfahrung im (B2B) Event Marketing, idealerweise mit Fokus auf Messen, Konferenzen und Webinare
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Vertriebspartner:innen oder im indirekten Vertrieb
• Starke konzeptionelle Fähigkeiten und ein gutes Gespür für die Integration von Events in übergeordnete Marketingkampagnen
• Erfahrung in der Erstellung von Briefings und im Steuern externer Dienstleister:innen und Agenturen
• Analytisches Denken und die Fähigkeit, den Erfolg von Events anhand relevanter KPIs auszuwerten
• Kommunikationsstärke und Teamgeist - intern wie extern mit Partner:innen und Dienstleister:innen
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) und Englischkenntnisse (C1) in Wort und Schrift

Job ID: REF142H