Industrielackierer (m/w/d)

Du liebst es, Oberflächen mit Perfektion zu veredeln und möchtest in einem führenden Industrieunternehmen durchstarten? Dann haben wir genau das Richtige für dich: Eine spannende Rolle als Industrielackierer (m/w/d) in einem teamorientierten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld. In dieser Rolle bist du maßgeblich für die hochwertige Lackierung von Industrieteilen verantwortlich und trägst mit deinem Know-how dazu bei, dass höchste Qualitätsstandards eingehalten werden.

• Du bist zuständig für die Vor- und Nachbereitung von Werkstücken, einschließlich Reinigung und Grundierung.
• Die Bedienung und Wartung moderner Lackieranlagen gehört ebenso zu deinen Aufgaben.
• Farbmischungen stellst du eigenständig nach Vorgaben bereit.
• Du dokumentierst Arbeitsprozesse gemäß Qualitätsrichtlinien.
• Auch die Überprüfung der Oberflächenqualität fällt in dein Aufgabengebiet.
• Schichtbereitschaft wird vorausgesetzt, um eine reibungslose Produktion sicherzustellen.

Du hast bereits erste Erfahrung in der Lackierbranche oder bist ein motivierter Einsteiger? In jedem Fall könntest du perfekt in unser Team passen, wenn du folgende Qualifikationen mitbringst:

• Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zum Lackierer, Industrielackierer oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Idealerweise hast du bereits 0 bis 3 Jahre praktische Erfahrung gesammelt.
• Ein gutes Auge für Details und eine sorgfältige Arbeitsweise zeichnen dich aus.
• Du besitzt technisches Verständnis und kannst mit Lackieranlagen sicher umgehen.
• Bereitschaft zur Schichtarbeit ist für dich selbstverständlich.
• Kenntnisse im Mischungsverhältnis von Lacken und Grundmaterialien sind von Vorteil.

Wir wissen, dass gute Arbeit auch ordentlich entlohnt werden muss. Neben einem fairen Gehalt bieten wir dir eine Vielzahl an attraktiven Zusatzleistungen:

• Ein Stundenlohn von bis zu 19,57 € – abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung.
• Eine strukturierte Einarbeitung sowie Schulungen für deinen Erfolg.
• Verschiedene Schichtmodelle, die Flexibilität ermöglichen.
• Langfristige Entwicklungsperspektiven in einem innovativen Arbeitsumfeld.
• Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld sowie andere tarifliche Sonderzahlungen.
• Eine sichere und moderne Arbeitsumgebung.