Heilerziehungspfleger /Altenpfleger (m/w/d)

Heilerziehungspfleger /Altenpfleger (m/w/d)

Erleben Sie authentische Unterstützung und kollegialen Zusammenhalt in einem spannenden Arbeitsumfeld, das von Respekt und Vertrauen geprägt ist. Der Verbund für Psychosoziale Gesundheit unterstützt Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen in besonderen Wohnformen, im ambulant betreuten Wohnen sowie durch tagesstrukturierende Angebote. Für unser Wohnhaus in der Heldmanstraße in Bad Salzuflen‑Schötmar und die Wohngruppe in der Innenstadt von Bad Salzuflen suchen wir erfahrene Fachkräfte im psychosozialen Bereich für den Tag‑ und Nachtdienst. In der Heldmanstraße bieten wir sowohl Apartments als auch intensiv betreute Wohneinheiten für insgesamt 24 Erwachsene mit der Option auf geschützte Unterbringung an. In der Wohngruppe Steege stehen zusätzlich acht Plätze zur Verfügung.

Aufgabenbeschreibung

• Individuelle wie gruppenbezogene Wohnassistenz in der besonderen Wohneinrichtung
• Beratung, Begleitung und Anleitung erwachsener Menschen mit einer seelischen Beeinträchtigung in allen relevanten Lebensbereichen
• Fallverantwortliche Bezugsbetreuung, Erstellung und Realisierung der individuellen Hilfeplanung → BEI_NRW
• Dokumentation
• Kontakte zu Ärzt:innen, Arbeits‑ und Beschäftigungsstätten, rechtlichen Betreuer:innen, Angehörigen, Nachbar:innen und Kultur‑ und Bildungseinrichtungen
• Förderung der Verselbstständigung und der sozialen Teilhabe der Klient:innen

Ihr Profil

Wir wünschen uns eigenverantwortliches Arbeiten, Erfahrung im Umgang mit psychisch beeinträchtigten Menschen und die Fähigkeit zur Selbstreflexion. Zudem sollten Sie Freude daran haben, kreative Lösungen zu finden, auch mal um die Ecke denken. Wenn außerdem Humor mitbringen, Lust haben, in einem multiprofessionellen Team zu arbeiten, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

Wir bieten Ihnen

attraktive tarifliche Vergütung nach BAT‑KF

betriebliche Altersvorsorge (KZVK)

Sie werden bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Rheinland‑Westfalen in Dortmund zusätzlich rentenversichert. Außerdem haben Sie die Möglichkeit, durch die sogenannte “Entgeltumwandlung” Ihre spätere Rente noch weiter zu erhöhen.

bevorzugte Vergabe von Kitaplätzen

Sie haben Kinder und möchten deren Betreuung sicherstellen? Wir vergeben in den stiftungseigenen Kindertageseinrichtungen im Kreis Lippe an derzeit mehr als 20 Standorten bevorzugt Plätze.

Corporate Benefits

Corporate Benefits ist ein Online‑Vorteilsportal für Mitarbeitenden‑Angebote. Mehr als 800 namhafte Anbieter aus den Bereichen Mode, Kommunikation, Technik, Reisen, Veranstaltungen u.v.m. bieten unseren Mitarbeitenden exklusive Rabatte, die in Onlineshops oder in Filialen direkt vor Ort eingelöst werden können.

Gesundheitsförderung (Vergünstigung im Fitnessbereich, Prämien)

Die Stiftung Eben‑Ezer unterstützt Maßnahmen zur Gesundheitsförderung. Für die Mitgliedschaft in der Abteilung TeVita des TV Lemgo zahlt die Stiftung den Mitarbeitenden einen Ausgleich in Höhe von 10,00 Euro monatlich zum Mitgliedsbeitrag. Im medizinisch‑psychologisch‑therapeutischen Bereich unserer Stiftung halten wir vergünstigte Angebote im Rahmen der Gesundheitsförderung vor, z. B. Wärmebehandlung und klassische Massage, Energy‑Stone‑Massage. Außerdem bieten wir ein Bonusprogramm in Form von Gesundheitsprämien an. Im Rahmen unserer Gesundheitsprämien sind das Freizeitbad und Saunaland EauLe in Lemgo und die VitaSol Therme in Bad Salzuflen unsere Partner. Konkret heißt das für die Mitarbeitenden, dass sie dort zum ermäßigten Preis schwimmen und saunieren können.

interessantes und breitgefächertes Weiterbildungsangebot

Wir halten ein umfangreiches Weiterbildungsportfolio in verschiedenen Bereichen vor: von klassischen Pflichtfortbildungen bis zur persönlichen beruflichen Entwicklung.

Jahressonderzahlung

Mitarbeitende haben, je nach Beschäftigungszeitraum und -umfang, Anspruch auf eine Jahressonderzahlung. Entsprechend der Entgeltgruppe beträgt diese 60, 80 oder 90 % des durchschnittlich gezahlten monatlichen Entgelts. Sie wird mit dem Novembergehalt ausgezahlt.

JobRad

Mitarbeitende können durch Entgeltumwandlung einen Teil ihres monatlichen Gehalts zur Nutzung eines Fahrrads oder E‑Bikes verwenden.

Kinderzulage

Mitarbeitende erhalten für jedes Kind, für das sie persönlich Kindergeld nach dem Bundeskindergeldgesetz oder nach dem Einkommensteuergesetz bekommen, eine monatliche Zulage in Höhe von 147,34 Euro. Bei Teilzeitbeschäftigten erfolgt die Auszahlung anteilig.

preiswerte Mittagsverpflegung

In unserer Kantine können Sie zu vergünstigten Preisen Ihr Mittagessen genießen.

Sommerferienbetreuung

Zur Entlastung der Eltern und zur Sicherung der Betreuung wird in den Sommerferien ein inklusives Tagesangebot für Kinder von Mitarbeitenden im Alter von 6 bis 12 Jahren angeboten. Die Ferienbetreuung findet am Standort Bielefeld‑Gadderbaum statt, ein Fahrdienst wird von Lemgo nach Bielefeld kostenlos organisiert.

Vorrangige Aufnahme zu pflegender Angehöriger

Zur Entlastung und Unterstützung der Mitarbeitenden bei der Pflege und Betreuung von Angehörigen werden diese vorrangig in der Tagespflege der Diakonie Ambulant aufgenommen.

Bewerbung

Für dieses Jobangebot haben Sie folgende Möglichkeiten:

Wir freuen uns über Ihre Unterlagen per Online‑Bewerbung oder E‑Mail.

jetzt bewerben

Per Post:
Stiftung Eben‑Ezer
Lena Barth
Heldmanstr. 37
32105 Bad Salzuflen

Per E‑Mail:
Stiftung Eben‑Ezer
Lena Barth
lena.barth@eben-ezer.de