Gruppenleiter*in Instandhaltung und Montage (m/w/d)

Willst Du gemeinsam mit uns das 36.000 Kilometer lange Berliner Stromnetz fit halten, ausbauen und modernisieren? Willst Du Dich mit voller Kraft für unsere 3,7 Millionen Kund*innen und für eine nachhaltige Stadtgesellschaft engagieren?

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Gruppenleiter*in Instandhaltung und Montage

in der Abteilung Primärtechnik im Fachgebiet Kabel und Leitungen in Berlin-Lichtenberg

Wir sind Stromnetz Berlin. Als Mitgestalter der Energiewende halten wir die Stadt am Laufen, geben ihr Energie und bringen sie zum Leuchten.

Als Teil der Abteilung Primärtechnik ist das Fachgebiet Kabel und Leitungen für den Betrieb sowie für die Maßnahmen der Verkehrssicherung bei Arbeiten im Hochspannungsleitungsnetz im gesamten Stadtgebiet verantwortlich. Des Weiteren führen wir Instandhaltungsmaßnahmen und Störungsbeseitigungen durch. Bei Um- und Neubaumaßnahmen unterstützen wir den Anlagenbau und sind für Inbetriebsetzungen verantwortlich.

Führungs- und Organisationsaufgaben:

• Fachliche und disziplinarische Führung eines ca. zwanzigköpfigen Teams von Monteur*innen und Meister*innen mit überwiegender Tätigkeit im Außendienst
• Verantwortung in allen grundsätzlichen und organisatorischen Belangen der Gruppe
• Personalführung inkl. Anleitung, Zielsetzung, Delegation und regelmäßiger Feedbackformate
• Sicherstellung einer effizienten Arbeits- und Einsatzplanung sowie Priorisierung der Aufgaben
• Bedarfsgerechte und zukunftsorientierte Weiterentwicklung des Teams und der Mitarbeitenden in fachlicher und persönlicher Hinsicht

Technische und fachliche Aufgaben:

• Verantwortung für die Durchführung von Instandhaltungs-, Inspektions- und Wartungsarbeiten im Hochspannungsbereich
• Organisation, Koordination und Überwachung von Montagearbeiten an Hochspannungskabelanlagen
• Sicherstellung der Einhaltung von technischen Standards, Arbeits- und Sicherheitsvorschriften
• Technische Bewertung von Störungen sowie Einleitung geeigneter Maßnahmen zur Fehlerbehebung
• Mitwirkung bei der kontinuierlichen Optimierung von Prozessen, Arbeitsweisen und technischen Standards
• Unterstützung des Anlagenbaus bei Inbetriebnahmen sowie bei Um- und Neubauprojekten
• Mitarbeit im Rufbereitschaftsdienst

• einem abgeschlossenen Studium im Wirtschaftsingenieurwesen, im Maschinenbau, in der Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• mehrjähriger relevanter Berufserfahrung im technischen Netzbetrieb – idealerweise im Hochspannungsbereich.
• mehrjähriger Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden.
• Entscheidungsfreude, Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein, einer strukturierten Arbeitsweise und einem wertschätzenden, teamorientierten Führungsstil.
• sicheren Umgang mit digitalen Systemen und MS Office.
• einer Fahrererlaubnis der Klasse B.

• Work-Life-Balance: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf z. B. durch flexible Arbeitszeiten bei einer 37h-Woche, diversen Arbeitszeitmodellen (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit etc.), 30 Tagen Urlaub/Jahr, arbeitsfreien Tagen an Weihnachten und Silvester sowie einem Jahresarbeitszeitkonto.
• Persönliche Weiterentwicklung: Wir fördern Deine persönliche Entwicklung (z. B. durch Entwicklungsgespräche) und unterstützen Dich durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen (z. B. Projektleitung) und bieten Dir ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung.
• Wir bieten ein Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum zur Eigeninitiative und zu eigenverantwortlichem Handeln sowie eine offene Kommunikationskultur.
• Weil uns Deine Gesundheit am Herzen liegt, bieten wir ein vielfältiges Gesundheitsmanagement an und unterstützen Dich bei gesundheitsfördernden Aktivitäten, wie z. B. Fitnessstudiomitgliedschaften sowie einem eigenen Sportraum.
• Du hast einen jährlichen Anspruch auf soziale Leistungen im Wert von € 500 brutto, welche zugunsten des Langzeitkontos oder der betrieblichen Altersvorsorge eingesetzt werden können.
• Finanzielle Sicherheit: Du erhältst eine attraktive außertarifliche Vergütung von € 79.000 - € 115.000 in einem krisensicheren Unternehmen. Durch abweichende persönliche Voraussetzungen kann eine Eingruppierung zu Beginn auch niedriger erfolgen. Profitiere von weiteren Leistungen wie einem Zuschuss zum Firmenticket AB, vergünstigtem Mittagessen sowie einem Jobrad-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge.
• Standort Berlin: Durch unsere Kooperation mit einem Berliner Wohnungsunternehmen unterstützen wir Dich beim schnellen Ankommen in Berlin, sofern Du für den Job nach Berlin ziehen müsstest.

Bunt – spannend – vielfältig – Berlin.
Wir sind überzeugt von Vielfalt und Inklusion. Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung sowie mit Migrationsgeschichte sind herzlich willkommen. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.