Facharbeiter / Rohrleitungsbauer / Monteur (m/w/d)

Als Spezialist für energietechnische Infrastruktur sucht die SPIE SAG GmbH für den Geschäftsbereich CityNetworks & Grids zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dich!
Du möchtest Verantwortung übernehmen und gemeinsam mit uns für eine sichere und zuverlässige Gasversorgung sorgen? Dann bist Du bei uns genau richtig – werde Teil unseres Teams als

Facharbeiter / Rohrleitungsbauer / Monteur m/w/d

Einsatzort: Pleidelsheim bei Sachsenheim
Kennziffer: 2025-1948
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

• Du übernimmst den Bau und die Erstellung von Versorgungsleitungen (Gas / Wasser / Fernwärme)
  
• Du bist verantwortlich für die Hausanschlusserstellung der Versorgungsleitungen sowie Wartungsarbeiten in Versorgungsnetzen
  
• Du bearbeitest und montierst Rohre aus PEHD, Stahl, Guss, PVC in Neubauten sowie bei Sanierung und Instandhaltung
  
• Du nimmst an der Fehlersuche und Störungsbeseitigung teil

• Abgeschlossene Ausbildung als Rohrleitungsbauer / Schweißer / Anlagenmechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation / alternativ verfügst du über entsprechende Berufserfahrung als Quereinsteiger
  
• Erfahrung im Stahlschweißen Vorteilhaft
  
• Führerschein der Klasse B erforderlich, idealerweise Klasse C1E
  
• Technisches Verständnis und manuelles Geschick
  
• Freude am Umgang mit Baumaschinen und technischen Geräten
  
• Eigenverantwortlicher, engagierter und motivierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit

• Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)
• 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
• Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
• Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten in der Region - Du bist jeden Abend Zuhause!
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
• Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
• Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
• Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme)
• Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
• Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
• Gemeinsam helfen: Spende den Rest-Cent deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond