Entwicklungsingenieur Beleuchtungssysteme Luftfahrt (m/w/d)

Digitale Trans­formation. Nach­haltig­keit. Friedens­sicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teil­konzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mit­arbeiter­innen und Mit­arbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Techno­logien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familien­unter­nehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition.

Für unseren Standort Diehl Aerospace GmbH in Nürnberg suchen wir einen:

Entwicklungsingenieur (m/w/d) Beleuchtungssysteme Luftfahrt

• Sie übernehmen die technische Verant­wortung für die Kon­zep­tion und Ent­wick­lung inno­va­tiver Kabinen­be­leuchtungs­systeme – von Flug­taxis bis hin zu Groß­raum­flug­zeugen.
• Ein Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt auf der Ana­lyse und Um­set­zung von Kunden­an­forde­rungen im Rahmen des Require­ment Engi­neering, wobei Sie als zen­trale Schnitt­stelle die Zu­sammen­arbeit zwischen Kunden sowie inter­nen Design- und Fertigungs­ab­tei­lungen koor­dinieren.
• Sie entwickeln System- bzw. Ge­räte­archi­tek­turen und leiten daraus alle rele­vanten Spezi­fika­tions­doku­mente ab.
• Nach einer fundierten Einarbeitung über­nehmen Sie die Koor­dina­tion des zugeor­dneten Teams und verant­worten Pla­nung, Moni­toring sowie Repor­ting Ihres Arbeits­pakets.
• Sie begleiten die Produktentwick­lung von der An­gebots­phase bis zur Serien­über­führung, erstel­len alle er­forder­lichen tech­nischen Unter­lagen und wirken aktiv im System Engi­neering unserer Ent­wick­lungs­ab­teilung „Cabin Systems“ mit.

• Sie haben ein abgeschlos­senes Studium der Elektro­tech­nik oder Infor­mations­tech­nik bzw. eine ver­gleich­bare Quali­fikation.
• Sie verfügen idealer­weise über Kennt­nisse in Bezug auf Elektronik­ent­wick­lung, Soft­ware­ent­wick­lung und Licht­technik.
• Sie besitzen die Fähigkeit, kom­plexe Heraus­forde­rungen proaktiv zu ana­lysieren und durch inter­diszipl­inäre Zu­sammen­arbeit zu lösen.
• Sie überzeugen durch hohe Lern­be­reit­schaft, Team­fähig­keit, Eigen­initia­tive und Kommu­nikations­stärke in Verbin­dung mit Krea­tivität und Inno­vations­freude.
• Sehr gute Englisch­kennt­nisse runden Ihr Profil ab.

• Tarifliche Vergütung
• Familien­unter­nehmen
• Betrieb­liche Alters­vorsorge
• Kantine
• Betrieb­liches Gesund­heits­management

Hinweis: Bewer­bungen schwer­behin­derter Men­schen werden bei gleicher Eig­nung bevor­zugt be­handelt. Bei Inte­resse geben Sie bitte dazu – auf freiwilliger Basis – Ihren SB-Status bei Ihrer Bewer­bung an.