Elektroniker Gebäudetechnik Brandmeldeanlagen (m/w/d)

Das erwartet Dich bei uns:

• Du installierst, wartest und hältst elektrische Anlagen sowie gebäudetechnische Systeme instand
• Reparaturen und Störungsbeseitigungen führst du selbstständig durch
• Du prüfst elektrische Betriebsmittel gemäß geltenden Vorschriften wie der DGUV V3
• Bei Neuinstallationen, Umbauten und Modernisierungen unterstützt du das Team
• Sicherheitsrelevante Systeme wie Brandmelde- und Zutrittskontrollanlagen betreust du zuverlässig
• Du dokumentierst deine Arbeiten und achtest auf die Einhaltung von Sicherheits-, Umwelt- und Qualitätsstandards

Das erwarten wir von Dir:

• Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker:in für Gebäudetechnik, Energie‐ und Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse in Gebäudeinstallation, Steuerungs- und Regelungstechnik bringst du mit
• Du hast Erfahrung in der Wartung und Instandhaltung technischer Anlagen
• Kenntnisse der relevanten Normen und Vorschriften (z. B. VDE, DGUV) setzt du sicher ein
• Mit technischen Dokumentationen und Schaltplänen gehst du souverän um
• Du überzeugst außerdem mit analytischem Denken, verantwortungsbewusstem und sicherheitsorientiertem Handeln sowie mit selbstständiger Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Flexibilität

Das kannst Du von Weber erwarten:

• Spannende, abwechslungsreiche und technisch anspruchsvolle Aufgaben in einem hoch innovativen Arbeitsumfeld
• Begegnungen verschiedener Hierarchien auf Augenhöhe
• Zusammenhalt, Wertschätzung und Vertrauen in unserer familiären Unternehmenskultur
• Eine aktiv geförderte Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und außerbetriebliche Mitarbeiterevents
• Lebenslanges Lernen mit sehr guten Bedingungen für die individuelle Weiterentwicklung

• Freiwillige Prämienzahlung
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Vermögenswirksame Leistungen
• Möglichkeit der Entgeltumwandlung in Kooperation mit „JobRad“
• Zuschuss betriebliche Altersvorsorge
• Entgeltumwandlung in Form eines Zeitwertkontos

• Zugang zu LinkedIn Learning
• Individuelle Weiterentwicklungsmaßnahmen
• Englisch Kurse und Babbel-Zugang

• Zuschuss zum Mittagessen in unserer Kantine
• Snack- und Getränkeautomaten vor Ort
• Wasserspender

• Gesundheitstage
• Ernährungsberatung
• Rauchentwöhnung
• Bio-Impedanz-Messung
• Schmerztherapie

• Gleitzeit in Bereichen ohne Schichtsystem
• Homeoffice
• 38 -Stunden-Woche
• 30 Tage Urlaub
• Freizeitausgleich von Überstunden

• Höhenverstellbare Tische
• Neuste Arbeitsmittel
• Telefonzellen als Rückzugsmöglichkeit

• Alle Infos immer auf dem Smartphone parat
• Einfache Kommunikation mit allen Mitarbeitenden
• Die neusten Neuigkeiten immer sofort abrufbar

• Sommerfeste
• Weihnachtsfeiern
• After-Work-Partys
• Wir finden eigentlich immer einen Grund es uns gut gehen zu lassen