Bauingenieur:in Maßnahmenentwicklung Netze (m/w/d)

Die Berliner Wasserbetriebe sind mit knapp 4.900 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.

Job-ID: 4411
Standort: Berlin, Neue Jüdenstraße 1
Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / unbefristet

Im Bereich Planung und Bau - Netze sind wir für die Planung, Ausschreibung und Bauleitung sämtlicher Trinkwasser­versorgungs­leitungen, Abwasser­druck­leitungen, Kanäle, Regen- und Mischwasser­speicher­becken und Auslaufbauwerke in Berlin verantwortlich.

• Verantwortlicher Ansprechpartner für Ver- und Entsorgungsnetze gegenüber internen Auftrag­gebern und externen Kunden
• Koordinierung aller Netzbelange der Berliner Wasserbetriebe zur Erzielung zeitlich abgestimmter Abläufe für räumlich zusammen­gehörige, komplexe sowie medien­übergreifende Baumaßnahmen
• Erarbeitung besonders schwieriger, komplexer Maßnahmenkonzepte überwiegend in Großbau­maßnahmen
• Aufstellung von Terminplänen und Klärung der Finanzierung
• Selbständig Besprechungen mit allen Planungs­beteiligten, Behörden, Investoren sowie Kunden durchführen und dabei die Interessen der Berliner Wasserbetriebe nachhaltig vertreten
• Vertretung der Teamleiterin während deren Abwesenheit

• Bachelor in der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Siedlungswasserwirtschaft, Bauwirtschaftsingenieurwesen, Umweltingenieurwesen oder Verfahrenstechnik mit langjähriger Erfahrung im Netzbau der BWB
• Alternativ: Bachelor in der Fachrichtung Stadtplanung mit langjähriger Erfahrung im Netzbau
• Fundierte Erfahrung in der Projektsteuerung
• Betriebswirtschaftliche Kenntnisse und MS-Office-Kenntnisse
• Fundierte statische Kenntnisse, Kenntnisse im Grundbau sowie fundierte Kenntnisse in der Planung von Trinkwasserversorgungs- und Entwässerungsanlagen
• Kenntnisse des ASS und spezifischer DV-Anwendersoftware
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit

• Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf
• Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung
• Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist
• Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personal­entwicklungspläne, interne Weiter­bildungsmöglichkeiten)
• Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub / Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheits­management (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen

Bezahlung

Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 11 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.

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