Bei Aliaxis entwickeln wir innovative, zuverlässige und nachhaltige Lösungen für das Wasser- und Energiemanagement. Unsere Rohr- und Fittingsysteme arbeiten nahtlos im Hintergrund – und bieten Kunden und Endnutzern weltweit Sicherheit.
Mit Niederlassungen in über 40 Ländern meistern wir die komplexesten Herausforderungen in den Bereichen Bauwesen, Infrastruktur, Industrie, Elektrotechnik und Landwirtschaft. Was uns jedoch wirklich antreibt, sind unsere Mitarbeiter. Unsere 15.000 Mitarbeiter bringen das Fachwissen, die Leidenschaft und das Engagement mit, die alles, was wir tun, vorantreiben.
Gemeinsam sorgen wir dafür, dass das Leben fließt – und wir suchen talentierte Menschen, die uns auf dieser Reise begleiten.
- Einrichten und Überwachen von halb- und vollautomatischen Produktionsanlagen im 3-Schichtbetrieb
- Umsetzung des wöchentlichen Instandhaltungsplans
- Organisation und Einhaltung des bestimmungsgemäßen Produktionsablaufs
- Durchführung von Maschinenumbauten bei Artikelwechsel
- Behebung von Störungen im Produktionsablauf
- Einhaltung der Qualitätsvorgaben
- Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft
- Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung als Industriemechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung vorzugsweise im industriellen Umfeld
- Gute mechanische Kenntnisse
- Sicherer Umgang mit automatischen Produktionsanlagen
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
- Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtbetrieb
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Teil eines globalen belgischen Unternehmens mit internationaler und teamorientierter Kultur zu werden. Mit unserer Strategie „Horizon 2030“ stärken wir unsere Leistungsfähigkeit und schaffen die Grundlage für nachhaltiges Wachstum – gemeinsam mit engagierten Mitarbeitenden, die diesen Weg aktiv mitgestalten möchten. Neben einen wettbewerbsfähigen Gehaltspaket erwartet Sie:
- Starke Entwicklungsmöglichkeiten und digitale Angebote zur persönlichen Weiterbildung (bspw. LinkedIn Learning)
- Regelmäßiger Austausch mit dem Vorgesetzten und eigenverantwortliches Arbeiten mit Platz für eigene Ideen
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Betriebliche Krankenzusatz-/Pflegezusatzversicherung mit einem umfangreichen Gesundheitsbudget
- Beratung in allen Lebenslagen durch EAP
- Vergünstigungen in Form von Mitarbeiterangeboten (Corporate Benefits)
- Weitere Leistungen angelehnt an den Tarifvertrag der Chemischen Industrie (z.B. bis zu 35 Tage Urlaub pro Jahr, 13. Einkommen (105%), Urlaubsgeld, ...)