Gerontopsychiatrische Fachkraft - 3.000 EUR Willkommensprämie (m/w/d)

Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns: Empathie statt Bürokratie! Wir sind der erste Pflegedienstleister, der glücklich macht! Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. Wir brauchen Verstärkung und suchen daher ab sofort (oder nach Rücksprache) eine:

• Durchführung einer individuellen und aktivierenden Grund- und Behandlungspflege unserer Bewohner:innen
• Aktive Mitarbeit an internen Qualitätssicherungsmaßnahmen
• Betreuung der Bewohner:innen nach den aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen
• Unterstützung bei der Alltagsbewältigung
• Umsetzung der Pflegeplanung und –dokumentation
• Ansprechpartner für Bewohner:innen, Angehörige, Ärzt:innen und Mitarbeiter:innen
• Mitarbeit bei der Anleitung von Hilfskräften, Auszubildenden und Praktikant:innen

• Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- oder Krankenpflege
• Weiterbildung zur Gerontopsychiatrischen Fachkraft
• Freude und Kreativität für die Umsetzung gerontopsychiatrischer Erkenntnisse und Methoden im Rahmen Deiner Arbeit und deren Weitergabe an Kolleg:innen
• Sensibilität für die Bedürfnisse unserer Bewohner:innen
• Respektvoller Umgang mit älteren pflegebedürftigen Menschen ist für Dich selbstverständlich – genauso wie der freundliche Umgang mit Deinen Mitmenschen
• Kompetentes Auftreten im Umgang mit Bewohner:innen, Mitarbeiter:innen und Angehörigen
• EDV-Kenntnisse

Glücklich sein und glücklich machen – das ist unser Unternehmensleitbild. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen.

Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen "Work-Life-Balance", "Wohlbefinden", "Weiterbildung" und "Bonus" - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt.

• Unbefristeter Arbeitsvertrag #selbstverständlich
• Flexible Arbeitszeitmodelle #langschläfer #teilzeitfan #schulkindversorger
• Glücksmomente für alle Mitarbeiter #WirerfüllenDeinenHerzenswunsch
• JobRad Leasing #karmaPunkteFürUmweltUndFitness
• 30 Tage Urlaub #ErholungIstWichtig
• WellPass Zuschuss #EsLebeDerSport
• Betriebliche Altersvorsorge #AufDieRente
• Corporate Benefits #ShoppingTime