Stell. Einrichtungsleitung Kita Poststraße (m/w/d)

Stell. Einrichtungsleitung Kita Poststraße (m/w/d)

Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte

Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.
Unsere Kindertagesstätte Poststraße in Heilbronn-Kirchhausen ist seit 2014 als Haus der kleinen Forscher zertifiziert. In unseren großen, hellen Funktionsräumen mit vielen Bildungsinseln widmen wir der intensiven Sprachförderung besonders viel Zeit. Dieser Aspekt ist unserem pädagogischen Team wichtig, da in unserer Einrichtung Kinder aus verschiedenen Kulturen und mit unterschiedlichen Muttersprachen betreut werden. Darüber hinaus werden bei uns die Bewegungserziehung und die Grobmotorik gefördert. Deshalb haben wir regelmäßig Turneinheiten in der Großsporthalle Kirchhausen für unsere Kindergarten-Kinder im Programm.

Ihr wichtiger Beitrag
Sie unterstützen die Einrichtungsleitung bei
• der pädagogischen und organisatorischen Leitung der Tageseinrichtung, der Fachaufsicht und Personalführung der nachgeordneten Beschäftigten.
• der Kooperation und Zusammenarbeit mit den Eltern im Sinne einer Erziehungspartnerschaft.
• der aktiven Beteiligung an der Weiterentwicklung bestehender bzw. an der Entwicklung neuer Konzeptionen zur Umsetzung des Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsauftrags der Einrichtung.
• der Vernetzung mit den sozialen Diensten zur Gewährleistung des Kindeswohles (Umsetzung des § 8a SGB VIII) und der Umsetzung des Schutzkonzeptes.
• der Qualitätsentwicklung und Qualitätssicherung.
• der Kooperation mit der benachbarten Grundschule.
• der Zusammenarbeit mit öffentlichen Behörden, Einrichtungen und Fachdiensten.
• der Öffentlichkeitsarbeit.
Gegebenenfalls werden einzelne Aufgabenfelder zur eigenverantwortlichen Wahrnehmung über-tragen.

Was Sie mitbringen sollten
• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Tiefbau mit der Weiterqualifizierung zum/zur Meister/in oder Techniker/in (z. B. Straßenbaumeister/in, Techniker/in Tiefbau). Alternativ haben Sie eine abgeschlossene spezifische Ausbildung im Tiefbau und verfügen über mehrjährige Erfahrung in entsprechender Position (z. B. Bauleiter/in).
• Sie haben Erfahrung in der Leitung und Führung von Mitarbeitenden und sind mit dem Aufbau und Ablauf einer technischen Abteilung vertraut.
• Sie verfügen über den Ausbildereignungsschein bzw. sind bereit, diesen zu erwerben.
• Erforderlich sind ein versierter Umgang mit Office-Anwendungen sowie Kenntnisse in der Anwendung der gängigen Gesetze und Normen im Bereich des Tiefbaus. Von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig, sind Kenntnisse im Vergaberecht und in der Fachanwendung KommunalRegie“.
• Sie zeichnen sich durch ein großes Maß an Organisationstalent, Einsatzbereitschaft und Flexibilität aus.
• Sie verfügen über ein aufgeschlossenes und sicheres Auftreten sowie Verhandlungsgeschick und können gut kommunizieren.
• Sie sind im Besitz des Führerscheins der Klasse B.

Was wir Ihnen bieten
• HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe S 9 TVöD.
• WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respektvollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie ein offenes und motiviertes Team.
• KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von 9,75 Euro und das Leasing eines JobRads an.
• FLEXIBILITÄT: Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit z. B. diversen Sportangeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei.
• PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld.
In der Kindertagesstätte Poststraße 25 werden bis zu 50 Kinder von drei Jahren bis zum Schuleintritt von sozialpädagogischen Fachkräften betreut. Die Öffnungszeit umfasst den Zeitrahmen von 07:30 Uhr bis 15:30 Uhr.

Informationen zur Bewerbung
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal (https://karriere.heilbronn.de/persis/public?fn=bm.jobs.form&configKey=(BE(SW50ZXJuZXRfYWxsZ2VtZWlu&projectID=21181852&referrer=&redir=&pd_id=PD_S3cwU3ZHTWJaWUFUYTF5anREM0c5dz09&__rdf=1#) unter Angabe der Kennziffer 2025.50S.0023 bis spätestens 27. November 2025 einreichen. Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Mona Daum, Telefon 07131 56-1153, gerne zur Verfügung. Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstr. 7–9 | 74072 Heilbronn

www.heilbronn.de

Link zur Stellenanzeige -> https://www.jobs-sozial.de/job/stellvertretende-einrichtungsleitung-m-w-d-fuer-die-kindertagesstaette-poststrasse-25-1737-20/
Quelle: ONLINE Stellenmarkt - www.online-stellenmarkt.net