Projektkoordinator (d/f/m) Logistik AIRBUS (m/w/d)

In Buxtehude erwartet Sie eine spannende Position als Projektkoordinator (d/f/m) in der Logistik bei Airbus, bei der Sie im Zentrum der Materialfluss- und Logistikprozesse unseres Teams stehen. Sie arbeiten in Vollzeit und koordinieren Projekte, die sowohl zeitliche, finanzielle und qualitative Ziele im Fokus haben. Als Bindeglied zwischen internen Abteilungen wie Engineering, Quality, Produktion und externen Dienstleistern gewährleisten Sie eine optimale Zusammenarbeit und Kommunikation. Ihr Wirkungsbereich erstreckt sich zudem über Prozess- und Tool-Management sowie die Sicherstellung qualitativer Standards in der Fremdfirmenleistung.

Zu Ihren Aufgaben gehört:

• Verantwortung für die Logistik-Koordination zwischen externen Dienstleistern und internen Abteilungen
• Planung, Umsetzung und Überwachung von Umbau- und Logistikprojekten
• Analyse und Bereitstellung entscheidungsrelevanter Daten
• Steuerung und Abstimmung von Aufgaben zwischen internen und externen Partnern
• Prozess- und Tool-Management sowie Sicherstellung einer effektiven Lieferantenverwaltung
• Übernahme administrativer Aufgaben, Dokumentationen und Forschungstätigkeiten

Um als Projektkoordinator (d/f/m) in Buxtehude erfolgreich zu sein, sollten Sie eine Kombination aus Fachwissen, Soft Skills und Berufserfahrung mitbringen. Sie sollten darüber hinaus in der Lage sein, strukturiert und analytisch zu arbeiten, um Ergebnisse effizient zu erzielen.

• Ein abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich wie Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Supply Chain, Logistics oder ähnliches
• 2 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Projektmanagement, Lieferantenmanagement und/oder Supply Chain Management
• Kenntnisse in IT-Systemen wie SAP und Click'n Buy (BySide)
• Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie analytisches Denkvermögen
• Erfahrung in logistischen Prozessen und deren Optimierung
• Reisebereitschaft innerhalb der DACH-Region (ca. einmal im Monat)

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• eine 35 Stundenwoche
• 30 Tage Jahresurlaub
• einen Jahresgehalt von 74.000 €
• ein attraktives Gesamtpaket nach Equal Pay-Modell
• den flexiblen Umgang mit geleisteter Mehrarbeit, wie Freizeitausgleich oder Auszahlung

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