Lagermitarbeiter (m/w/d)

Suchst du eine spannende und körperlich aktive Aufgabe in einem hochengagierten Team? Als Lagermitarbeiter (m/w/d) arbeitest du direkt am Puls eines dynamischen Lagerbetriebs, wo du entscheidend dazu beiträgst, dass Waren effizient und sicher ihren Weg zu den Kunden finden. In dieser Rolle übernimmst du wichtige Aufgaben, die für einen reibungslosen Ablauf in den Lagerhallen sorgen. Ob beim Kommissionieren, Verpacken oder Verladen von Waren – du bringst Struktur ins Chaos und hältst den Überblick.

• Du bist für die Warenannahme und Wareneingangskontrolle zuständig.
• Verpacken und Kommissionieren der Waren für den Versand gehören zu deinem Alltag.
• Du unterstützt bei Inventuren und sorgst für eine optimale Lagerhaltung.
• Bedienung von elektrischen Geräten wie Hubwagen und Gabelstaplern ist Teil deines Jobprofils.
• Du behältst Sicherheitsvorschriften und Standards jederzeit im Blick.

Für diese Position sind keine jahrelange Erfahrungen notwendig – wichtig ist uns vor allem deine Motivation und dein Engagement. Wenn du Lust hast, in einem vielseitigen Umfeld zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen, bist du genau richtig für uns. Bring deinen Ehrgeiz mit und profitiere von unserer Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten.

• Idealerweise hast du erste praktische Erfahrungen in einem Lagerbetrieb, aber Einsteiger sind ebenso willkommen.
• Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit sind für dich selbstverständlich.
• Du bist körperlich belastbar und kannst in einem dynamischen Arbeitsumfeld bestehen.
• Flexibilität hinsichtlich Arbeitszeiten, idealerweise Schichtbereitschaft.
• Grundkenntnisse im Umgang mit Lagertechnik wie Hubwagen oder Gabelstapler, ein Staplerschein wäre von Vorteil.
• Du verfügst über Grundkenntnisse in Deutsch für die Kommunikation im Team.

Für deine engagierte Arbeit bekommst du nicht nur ein faires und attraktives Gehalt, sondern auch viele weitere Vorteile. Bei uns zählt jeder Mitarbeiter als wertvoller Bestandteil des Teams!

• Stundenlohn von 18,14 € – fair und wettbewerbsfähig.
• Möglichkeiten zur Weiterbildung und Einarbeitung.
• Zusatzleistungen wie Urlaubsgeld oder Schichtzuschläge.
• Moderne Arbeitsausstattung und ein freundliches Arbeitsklima.
• Feste Arbeitszeiten und geregelte Pausen.

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