Kalkulator Ladeinfrastruktur / Batteriespeichersysteme (m/w/d)

Einleitung:

Als Marktführer für energietechnische Infrastruktur sucht die SPIE SAG GmbH Dich für Ihr Team im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Kalkulator Ladeinfrastruktur / Batteriespeichersysteme m/w/d

Einsatzort: Ergolding bei Landshut, Essen
Kennziffer: 2025-2514
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Aufgaben:

• Du erstellst eigenverantwortlich Ausschreibungsunterlagen und Kalkulationen für Projekte im Bereich der Ladeinfrastruktur und von Batteriespeichersystemen
• In enger Abstimmung mit Bauleitern und Projektleitern analysierst du gewonnene Aufträge und unterstützt bei der Nachkalkulation
• Du führst eigenständig Preisverhandlungen mit Nachunternehmern und Lieferanten
• Darüber hinaus holst du Materialangebote ein, bereitest Aufträge vor und übernimmst die Abwicklung der Materialbestellungen

Ihr Profil:

• Abschluss als Techniker / Meister m/w/d im Bereich Elektrotechnik, alternativ Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder Bauingenieurwesen
• Mindestens erste Berufserfahrung in der Kalkulation oder Abwicklung von Bauprojekten erforderlich sowie fundiertes Wissen bauspezifischer Verträge wünschenswert
• Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook) sowie Affinität für Kalkulationsprogramme und Zahlen und Interesse daran, durch die Mitarbeit in Bauprojekten etwas Neues zu schaffen
• Eigenverantwortliche und strukturierte Persönlichkeit sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. Level B2)
• Führerschein der Klasse B

Wir bieten:

• Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)
• 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
• Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs
• Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
• Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
• Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
• Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
• Individuelle Einarbeitung und interneWeiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme)
• Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
• Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute"