Ingenieur für mechanische Systeminstallation AIRBUS (m/w/d)

Entdecken Sie eine spannende Möglichkeit als Ingenieur (m/w/d) für mechanische Systeminstallation bei Airbus in Hamburg Finkenwerder. Als Teil des Bereichs Mechanical System Installation Design übernehmen Sie eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung und Durchführung mechanischer Designplanungen für Fertigung und Montage, insbesondere für Hydraulik und Flight Control im Seitenleitwerk der Flugzeugmodelle A320 und A330. Diese Position wird über eine Arbeitnehmerüberlassung angeboten.

Ihre Tätigkeiten:

• Verantwortung für detaillierte Entwürfe der mechanischen Systeminstallation inkl. Komponenten und Baugruppen.
• Erstellung und Überarbeitung von Bauunterlagen für Fertigung und Montage.
• Prüfung von Beanstandungen aus der Fertigung und Entscheidungsvorbereitung für Modifikationen.
• Schnittstellenmanagement mit Design-Strukturabteilungen.
• Datenpflege in relevanten Tools sowie Durchführung von Machbarkeitsuntersuchungen.
• Flexible Dienstreisebereitschaft, etwa 1-3 Mal monatlich nach Stade.

Für diese spannende Position im Ingenieur (m/w/d) für mechanische Systeminstallation in Hamburg Finkenwerder benötigen Sie fundierte technische und analytische Fähigkeiten sowie Berufserfahrung und Software-Kenntnisse. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

• Studium im Bereich Ingenieurwesen, Maschinenbau oder gleichwertige Qualifikation.
• Einschlägige Berufserfahrung in Configuration Management, Engineering und Konstruktion.
• Erfahrung im Umgang mit den Tools SAP, Catia V5, PDMLink, vpm und Google Workspace.
• Grundlegende Deutschkenntnisse und versierte Englischkenntnisse.
• Kenntnisse in Taksy sind erforderlich.
• Die Fähigkeit, technische Zusammenhänge schnell zu erkennen und Probleme strukturiert zu lösen.
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten für die Zusammenarbeit auf allen Ebenen.

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• eine 35 Stundenwoche
• 30 Tage Jahresurlaub
• einen Jahresgehalt von ungefähr 64.000 €
• ein attraktives Gesamtpaket nach Equal Pay-Modell
• den flexiblen Umgang mit geleisteter Mehrarbeit, wie Freizeitausgleich oder Auszahlung

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