Strategischer Einkäufer (m/w/d)

Arbeiten bei Brunel bedeutet: attraktive Projekte in der ganzen Bandbreite des modernen Engineerings und der IT, außergewöhnliche Karriereperspektiven bei Kunden vom Mittelstand bis zum DAX-Konzern, und die Sicherheit eines seit 50 Jahren etablierten Ingenieurdienstleisters. Mit mehr als 40 Standorten und sechs Solutions Hubs in der DACH-CZ Region sowie über 12.000 Mitarbeitenden an 120 Standorten weltweit bieten wir die ideale Plattform, um den technologischen Fortschritt aktiv mitzugestalten - denn Stillstand bedeutet Rückschritt!

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als strategischer Einkäufer.

Stellenbeschreibung

• Aufgaben (Schwerpunkt IT Beschaffungen)
• führt gemeinsam mit den Bedarfsträgern Bedarfsanalysen durch
• führt Beschaffungsmarktanalysen (unter Berücksichtigung von Global Sourcing) durch
• führt Ausschreibungen und Angebotsvergleiche unter ""Total Cost of Ownership""-Aspekten durch und ermittelt Risiken und Chancen und stellt die Umsetzung sicher
• führt in Abstimmung mit den Schnittstellenpartnern Verhandlungen durch und wählt die Lieferanten aus.
• ist verantwortlich für die Vertragsgestaltung unter Berücksichtigung der Verkaufsverträge.
• ist im crossfunktionalen Team für das Lieferantenmanagement (LM) (Lieferantenbewertung und Lieferantenentwicklung) verantwortlich
• Claimmanagement in Abstimmung mit dem Projektteam und -einkauf
• liefert alle notwendigen Zahlen und Daten für das Einkaufscontrolling

• gute EDV-Kenntnisse (SAP, LN, MS Office, Internet)
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Teamfähigkeit
• hohe Eigeninitiative
• verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• organisatorisches Geschick und Durchsetzungsvermögen
• soziale Kompetenz
• Kenntnisse des Vertragsrechts
• ausgeprägtes technisches Verständnis
• sicheres Auftreten, Repräsentation des Unternehmens auch nach außen
• Hochschul- oder Fachhochschulausbildung o.ä.

Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.

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