Dozentin / Dozent der Hebammenwissenschaften

  • Anstellungsart: befristeter Vertrag
  • Arbeitsmodell: Vollzeit
  • Ausschreibungsnummer: 2151656

Die Universitäts­medizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitäts­kliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit – das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Kranken­versorgung mit Forschung und Lehre, begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebens­qualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.


Die Position ist im Institut für Hebammenwissenschaften im Fachbereich Medizin zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Wir sind ein interdisziplinäres Team und arbeiten zusammen am Auf- und Ausbau des 2021 gegründeten Bachelorstudiengangs Hebammenwissenschaften in Kooperation mit der Frankfurt University of Applied Sciences. Freuen Sie sich auf ein dynamisches und freundliches Arbeitsklima, einen sicheren Arbeitsplatz und attraktive Sozialleistungen.

Ihre Aufgaben:

Sie sind für die Koordination und Durchführung der akademischen Lehre im Bereich der Hebammenwissenschaften zuständig.

Dies beinhaltet:

  • Durchführung von Vorlesungen, Seminaren sowie die Vermittlung praktischer Fähigkeiten und Fertigkeiten auf Basis wissenschaftlicher Grundlagen und Erkenntnisse
  • Durchführung von simulationsbasiertem Unterricht und von praxisbezogenen Lehrveranstaltungen im Skillslab
  • Durchführung von Prüfungen in Theorie und Praxis: Klausuren, OSCE und mündliche Prüfungen
  • Begleitung von Abschlussarbeiten
  • Begleitung der Studierenden bei Praxisreflexionen oder in der Lernbegleitung

  • Sie verfügen über ein wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich der Hebammenwissenschaften, der Gesundheits-, Erziehungs- oder der Naturwissenschaften.
  • Darüber hinaus haben Sie eine Ausbildung zur Hebamme / zur Entbindungspflegerin / zum Entbindungspfleger abgeschlossen.
  • Sie weisen fundierte Berufserfahrung im klinischen Handlungsfeld auf sowie sehr gute Fachkenntnisse in der geburtshilflichen Versorgungsgestaltung.
  • Ihre guten Kenntnisse im Bereich der praktischen und theoretischen Hebammenausbildung konnten Sie bereits in der praktischen (hoch-)schulischen Lehre (ggf. auch digital) unter Beweis stellen.
  • Sie sind eine kommunikative Persönlichkeit, die pädagogisches und didaktisches Einfühlungsvermögen zeigt und zudem Freude an der Lehre hat.
  • (Neue) Medien und Technologien schrecken Sie nicht ab; im Umgang mit MS Office sind Sie versiert.
  • Deutsch und Englisch beherrschen Sie sicher in Wort und Schrift.
  • Zudem sind Sie jemand, der gerne selbstständig und eigeninitiativ arbeitet, aber auch die Zusammenarbeit im Team schätzt und Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme zeigt? Perfekt! Dann herzlich willkommen bei uns!
  • Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.

  • Tarifvertrag TV-G-U – E 12 (https://ukf-und-du.de/tarifvertraege/)
  • 30 Tage Urlaub, 40 Stunden / Woche, Jahres­sonder­zahlung, betrieb­liche Alters­vorsorge
  • Kostenloses Landes­ticket Hessen
  • Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés
  • Work-Life-Balance, Teilzeit­möglich­keiten
  • Gesundheitsförderung
  • Kitaplätze, Ferien­betreuung (Infos beim Familien­service [unimedizin-ffm.de/ueber-uns/frauen-und-gleichstellungsbeauftragte/familienservice-kinderbetreuung])
  • Einblicke: Instagram (instagram.com/unimedizin_ffm/), YouTube (youtube.com/@UniversitätsmedizinFrankfurt), LinkedIn (linkedin.com/company/universitätsmedizin-frankfurt)
  • FAQs für neue Beschäftigte (ukf-und-du.de/faq/)
Universitätsmedizin Frankfurt

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Job Overview
  • Verfügbar ab

    29.11.2025

  • Besucher

    1,560 Besuche

  • Anzahl

    1 Freie Stelle

  • Verfügbar bis

    01.03.2026

  • Arbeitsort

    00000 Frankfurt am Main

  • Schulbildung

    Branchenspezifisch

  • Kategorie

    Erziehung

Kontakt Info
00000 Frankfurt am Main

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  • 30.06.2025
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Tarifvertrag TV-UKF 30 Tage Urlaub, 38, 5 Stunden / Woche, Jahres sonderzahlung, betrieb liche Alters vorsorge Kostenloses Landesticket Hessen Mobiles Arbeiten Uniklinik-Campus, Mensa, Caf s Work-Life-Balance, Teilzeit möglich keiten Gesundheits förderung Kitaplätze, ...
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